مدیریت دانش

دانش، منبع ضروری و پایدار برای مزیت رقابتی است؛ و برای سازمان ها از مهمترین دارایی های آنها تلقی می گردد که می تواند در شرایط رقابتی معاصر یکی از مهمترین عوامل موفقیت سازمان ها محسوب شود. سازمانها ناگزیرند برای سازگاری با محیط متغیر و پر از رقابت،درساختار خود تجدید نظر کرده و بدین منظور بایستی در مقابل تغییرات محیط انعطاف پذیری بیشتری از خود نشان دهند و برای دستیابی به اهداف خود باید از مدیریت دانش بهره مند گردند.در این مقاله نخست به مفاهیم دانش، خصوصیات داده، اطلاعات و دانش، انواع دانش و منابع دانش به اختصار پرداخته می شود سپس فرایند مدیریت دانش، اهمیت و ضرورت مدیریت دانش در سازمان ها بررسی شده است.

کلیدواژه ها:

انواع دانش ، مدیریت دانش ، مفاهیم دانش ، منابع دانش