عوامل موثربراستقرار مدیریت دانش درکلانتری شهرقزوین
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 350
فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC07_154
تاریخ نمایه سازی: 9 مرداد 1395
چکیده مقاله:
سازمان های هزاره جدید به دلیل شرایط زمانی که درآن واقع شدها ند تفاوت های بسیاری باگذشته دارند و براساس دو مفهوم پیچیدگی و اشفتگی به شدت تغییر کرده اند به گونه ای که ماهیت فعلی جهان تغییرات گسسته و بنیادی است این تغییرات چنان سریع اتفاق افتاده و رقابت نیز چنان زیاد شده است که سازمان های عظیمی که درقرن بیستم رشد یافتند نمی توانند دردنیای نو ظهور قرن بیست و یک دوام بیاورند دراین محیطهای جدید سازان برای بقا و موفقیت خود به سامانه های طبیعی و انعکاسهای آن نیازدارند تابتوانند با تشخیص سریع تغییرات خود را با آن انطباق دهند این موضوع توجه سازمان را به سمت دانش معطوف کرد دانش با ویژگیهای بدیع و پویای خود امکان پاسخگویی به ویژگیهایی محیط های جدید را فراهم می سازد این مقاله باهدف بررسی عوامل موثربراستقرار فرهنگ مشارکتی، زیرساخت سیستم های اطلاعاتی ارزیابی و انتقال دانش الگوگیری و درگیری افراد درکلانتری شهرقزوین انجام شد روش پژوهش توصیفی پیمایشی است جامعه اماری مقاله حاضر را کلیه پرسنل کلانتریهای شهرقزوین تشکیل داده اند روش نمونه گیری خوشه ای تصادفی بوده و برای حجم نمونه ازجدول کرجسی و مورگان استفاده شد که 90نفر تعیین شدها ند همچنین گرداوری اطلاعات ازطریق پرسشنامه صورت گرفت
کلیدواژه ها:
نویسندگان
احمد اشرفی
کارشناس ارشد فلسفه پژوهشگردفترتحقیقات کاربردی فرماندهی انتظامی استان قزوین
علی احمدی
کارشناس ارشد مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی مدرس دانشگاه علمی و کاربردی پژوهشگردفترتحقیقات کاربردی فرماندهی انتظامی استان قزوین
معصومه نبی خانی
دانشجوی دکتری مدیریت آموزش عالی مدرس دانشگاه آزاداستان قزوین پژوهشگردفترتحقیقات کاربردی فرماندهی انتظامی استان قزوین
کلثوم روشن قیاس
کارشناس ارشد مدیریت آموزش مدرس مرکزآموزش علمی کاربردی بهزیستی استان قزوین پژوهشگردفترتحقیقات کاربردی فرماندهی انتظامی استان قزوین
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :