ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

نقش عدالت سازمانی در ارتباط با رهبری تحولی و کیفیت زندگی کاری پرستاران بیمارستان شهید یحیی نژاد شهرستان بابل

محل انتشار: همایش ملی نوآوری مالی و توسعه مالی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 653

فایل این مقاله در 21 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:
https://civilica.com/doc/468106

شناسه ملی سند علمی:

FIFD01_102

تاریخ نمایه سازی: 12 تیر 1395

چکیده مقاله:

هدف کلی این پژوهش تعیین نقش عدالت سازمانی بر رابطه رهبری تحولی با کیفیت زندگی کاری می باشد. جامعه آماری این پژوهش کلیه پرستاران بیمارستان شهرستان بابل می باشند و با استفاده از جدول کرجسی و مورگان 113 نفر به عنوان نمونه آماری پژوهش درنظر گرفته شده اند. جهت جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه رهبری تحول آفرین باس و آولیو (2000)، پرسشنامه عدالت سازمانی نیهوف و مورمن (1993) و پرسشنامه کیفیت زندگی کاری استفاده گردید. روش های آماری مورد استفاده برای تجزیه و تحلیل داده ها نشان داده است که: -بین رهبری تحولی با عدالت تعاملی رابطه وجود دارد. – بین رهبری تحولی با عدالت توزیعی رابطه وجود دارد. –بین عدالت توزیعی با کیفیت زندگی کاری رابطه وجود دارد. –بین توزیعی با کیفیت زندگی کاری رابطه وجود دارد.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

میترا مهدی همدانی

گروه مدیریت، واحد بابل، دانشگاه آزاد اسلامی، بابل، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • براتی، هاجر، عریضی، حمیدرضا و نوری، ابوالقاسم.(388 1).رابطه ساده و ...
  • I2] برومند، مجتبی، کوثر نشان، محمرضا و غلامی، بهمن.(1389). رابطه ...
  • توفیقیان، منیره.(93 3 1). ارائه الگوی انتخاب و انتصاب مدیران ...
  • جن‌آبادی.حسین.(2 39 1). رابطه کیفیت زندگی با کیفیت زندگی کاری ...
  • حسینیان، شهامت و شریفی، غلامحسین.(387 1) بررسی فرآیند شناسایی، ارزشیابی، ...
  • Iء] حسینی نسب، سیدداود و تقی نیا، علی.(1390).بررسی رابطه بین ...
  • حقیقی، محمدعلی.(388 1). بررسی تاثیر عدالت سازمانی بر عملکرد کارکنان، ...
  • دهقانیان، حامد، صبور، ا لهام و حجتی، علیرضا.(392 1). بررسی ...
  • رضایی، منیره، ‌طباطبا یی، محمود و ساکی، رضا(1390). بررسی رابطه ...
  • رضائیان، علی.(1388).انتظار عدل و عدالت در سازمان، تهران:انتشارات سمت، چاپ ...
  • رابطه بین سبک رهبری با کیفیت زندگی کاری مدیران مدارس متوسطه شهر بابل [مقاله کنفرانسی]
  • سلاجقه، سنجر، پوررشیدی، رستم وکولک، عادل.(392 1).بررسی رابط بین عدالت ... [مقاله ژورنالی]
  • ا سید جوادین، سیدرضا، فراحی، محمدمهدی و طاهری عطار، غزاله.(1388).شناخت ...
  • شاه حیدری پور، رضوان و کمالیان، امین رضا.(1391).بررسی رابطه عدالت ...
  • شایان جهرمی، شاپورامین.صالحی، مسلم و ایمانی، جواد.(1388).رابطه عدالت سازمانی و ...
  • شعبانی، علی.(1391)بررسی رابطه بین عدالت سازمانی و تعهد سازمانی (مطالعه ...
  • شیرودی، مهران.(0 139).بررسی سلامت سازمانی و رابطه آن با سبک ...
  • ضیایی، محمدتقی.(388 1).بررسی نقش جو اجتماعی سازمان کار بر کیفیت ...
  • فانی، علی اصغر، ‌دانایی فرد، حسین و زکیایی، شعله.(1391). بررسی ...
  • فرح بخش، سعید.(1391).مدیریت روابط انسانی سازمان های آموزشی، تهران :انتشارا ...
  • بررسی نقش واسط هوش هیجانی مدیران در تاثیر سبک رهبری تحول گرا بر عملکرد زمینه ای کارکنان [مقاله ژورنالی]
  • قنبریان، مجتبی.(392 1)بررسی رابطه سبک های رهبری با سلامت سازمانی، ...
  • غلامی، محسن.(1391)بررسی وجدان کاری کارکنان وتاثیر آن در تعالی و ...
  • گودرزوند، مهرداد و میردوزنده، سیده غزاله.(1389).رابطه کیفیت زندگی کاری و ...
  • I25] مشرف جوادی، محمد حسین.(385 1).عدالت سازمانی در سایه عدالت ...
  • I26] مطلق، شقایق ومظفری، سیدا میرمحمد .(389 1).مقایسه مهارت های ...
  • I27] موسی خانی، مرتضی و محمدنیا، علی.(385 1). ارائه و ...
  • I30] ناظمی، شمس الدین و برجعلی لو، شهلا(1391). تبیین رابطه ...
  • بررسی تاثیر عدالت سازمانی ادراک شده بر میزان سرمایه اجتماعی کارکنان مورد مطالعه شبکه بهداشت و درمان شهرستان نوشهر [مقاله ژورنالی]
  • نظرپوری، هوشنگ، سپهوند _ رضا و علیزاده، محمد.(1391).تاثیر رهبری معنوی ...
  • I33] وطن خواه، سودابه، یگانه، سمیه و نصیری، طه.(392 1).رابطه ...
  • Armstrong, D(2007).An analysis of quality of work life', American Journal ...
  • DeConinck, J. B. (2010)The Effect of Organizational Justice, Perceived Organizational ...
  • Leow, K.L. Kok, Wei, K.(2009) Organizational Commitmen: The Study of ...
  • Nelson, M.F., Stone, T.H., Frye C.M., Chown, D .W.(2008).Pay me ...
  • Lussier, R.N. ;Achua, C .F _ (2007) .leadership : The ...
  • Mohammad Noor, S, . Abdullah, M, A. (2011). Quality of ...
  • Moghaddami, M., & Keikha, A. (2010). Survey of the relationship ...
  • Poole, W. L. (2007) .Organizational Justice as a Framework for ...
  • Till R. E.(2008).A policy cap turing investigation of the effects ...
    • نمایش کامل مراجع