بررسی روند اجرای برنامه تحول نظام سلامت و چالش های پیش روی آن در بیمارستان های تابع دانشگاه علوم پزشکی کردستان
محل انتشار: سومین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,534
فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MOCONF03_319
تاریخ نمایه سازی: 16 اسفند 1394
چکیده مقاله:
در 30 سال گذشته تلاش های زیادی برای ارتقای نظام سلامت صورت گرفت ولی در نهایت نتوانست جواب گوی انتظارات و نیازهای بروز در بخش بهداشت و درمان باشد و لذا آنچه ضرورت اجرای موفق اصلاحات را ضمانت می کند، پای شنونده اجرا و ارزیابی مستمر برنامه های طرح تحول نظام سلامت می باشد. با عنایت به اهمیت موضوع، مطالعه حاضر با تعیین روند اجرای برنامه تحول نظام سلامتی و چالش های پیش روی آن در بیمارستان های تابع دانشگاه علوم پزشکی کردستان انجام پذیرفت. این پژوهش به صورت توصیفی، کاربردی و مقطعی یک سال از نیمه اردیبهشت ماه 1٬393 لغایت نیمه اردیبهشت ماه 1٬394 انجام شده است. جامعه پژوهش در این مطالعه شامل 12 بیمارستان دولتی تابعه دانشگاه های علوم پزشکی کردستان بوده است. ابزار جمع آوری داده ها شامل چند چک لیست و شامل شاخص های اصلی برنامه های میزان پرداختی بیماران بستری، ترویج زایمان طبیعی، مقیمی پزشکان، ترغیب ماندگاری پزشکان در مناطق محروم و ارتقا کیفیت هتلینگ براساس دستورالعمل طرح تحول نظام سلامت، ابلاغی وزارت بهداشت بوده تأمین و توسط کارشناسان معاونت درمان دانشگاه مورد پایش و مصاحبه قرار گرفت و پس از جمع آوری داده ها در نرم افزار Excel 2013 وارد شد. تجزیه و تحلیل داده ها بر اساس آزمون های آماری و با نرم افزار Spss 33 انجام شد. نتایج نشان داد که شاخص های مختلف هر برنامه در وضعیت نسبتاً مطلوبی قرار دارد و بیشترین میزان تحقق شاخص های برنامه های مذکور به ترتیب 91/7% ، 75%، 83/3% ، 75% و 58/3% می باشند و شاخص هایی که دچار کمبود میزان تحقق بودند می تواند به دلایل مختلفی همچون کمبود نیروی انسانی و توزیع نامناسب آن، آماده نبودن سیستم اطلاعات بیمارستانی His ، عدم آموزش کامل و افزایش مراجعین در مراحل اولیه طرح بوده باشد. در نهایت می توان نتیجه گرفت با پایش های مستمری که توسط کارشناسان و مدیران صورت می گیرد بتوان به تحقق صددر صد یک شاخص های برنامه طرح تحول نظام سلامت در سریع ترین زمان ممکن دست پیدا کرد که این امر باعث می شود سلامت محوری و درمان محوری غالب شده و همچنین ارتقای بهداشت را در پی داشته و تحول مثبتی را در نظام سلامت برای درازمدت ایجاد کند و مدیران با اتخاذ استراتژی های مناسب و تکیه بر نقاط قوت طرح در قطعه چالش ها و تهدیدهای پیش رو موفق باشند.
نویسندگان
سید محی الدین سجادی این
دانشجوی دکتری حرفه ای مدیریت کسب و کار DBA سازمان مدیریت صنعتی سنندج و مدیر روابط عمومی و امور بین الملل دانشگاه علوم پزشکی کردستان
خالد محمدی
دانشجوی دکتری حرفه مدیریت کسب و کار DBA سازمان مدیریت صنعتی سنندج و کارشناس معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی کردستان
سیف الله مرادی
دانشجوی دکتری حرفه ای مدیریت کسب و کار DBA سازمان مدیریت صنعتی سنندج و معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی کردستان
هومن قصری
دکتری تخصصی داخلی و معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی کردستان، سنندج
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :