Organizational Agility: New conceptual Framework for uncertainty and change proficiency
محل انتشار: پنجمین کنفرانس بین المللی مدیریت
سال انتشار: 1386
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: انگلیسی
مشاهده: 1,680
فایل این مقاله در 16 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IRIMC05_031
تاریخ نمایه سازی: 1 دی 1386
چکیده مقاله:
In business environment, if there is one constant thing , it is certainly change. But to respond effectively to the changes that occur in environment, organizations need to learn about arganizational agility. In this paper, we have presented on integrated methodology for organizational agility based on literature review.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
Ahmad jafarnejad
Associate professor, management department, university of Tehran
Bahman Shahaei
MS student in public administration, Payame-Noor University, tehran
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :