بررسی رابطه بین یادگیری سه حلقه ای و هوش فرهنگی (مطالعه ای در هتل های اصفهان و یزد)

سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,128

فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

PSCONF01_541

تاریخ نمایه سازی: 19 تیر 1394

چکیده مقاله:

از مهمترین فاکتورهای برقراری ارتباط، بهرهمندی از هوش فرهنگی است که خوشبختانه به عنوان یک مهارت، قابل تحصیلو افزایش است. یادگیری سه حلقهای یکی از فنون پیشنهادی دانشمندان جهت تقویت این مهم است. که قابلیت تبدیل فرد از عامیبه فوقمتخصص را با گذر از حلقه هایش ایجاد میکند. به همین علت قلمرو موضوعی این پژوهش بررسی ارتباط بین هوشفرهنگی و یادگیری سه حلقه ای انتخاب شده است. این مطالعه تاثیر ویژگی های فردی در سطح پرسنل، ویژگی های هتل در سطحهتل و یادگیری سه حلقه ای (اعم از عامی، تازهکار، متخصص و فوق متخصص بودن) بر هوش فرهنگی را در دو سطح (پرسنل و هتل) طی تحقیقی در هتلهای اصفهان و یزد با استفاده از نرم افزار HLM بررسی کرده است. استفاده از روش HLM از این جهت مورد توجه قرار گرفت که قابلیت بررسی ارتباط بین متغیرهای قابل بررسی و حضور متغیرهای سایر سطوح را دارد و فرض ثابت بودن سایر متغیرها را تنها برای تشکیل مدل تهی، (برای ارائه ی قیاس بین ثابت بودن و نبودن متغیرهای سایر سطوح) در نظر میگیرد در نتیجه، نتایجی نزدیکتر به دنیای واقعی ارائه میدهد زیرا در دنیای واقعی به ندرت تاثیر سایر متغیرها به صفر میرسد و در اکثر موارد همگی در صحنه حضور دارند. نتایج نشان میدهد ویژگی های فردی به طور جداگانه و ویژگی های هتل علاوه بر بررسی آنها به صورت تک تک ، همه با هم نیز در هوش فرهنگی پرسنلتاثیر دارند. علاوه بر آن ارتباط بین یادگیری سه حلقه ای و هوش فرهنگی تایید شد اما بررسی آن به صورت جزیی، اشاره بهارتباط بین فوق متخصص و متخصص بودن با هوش فرهنگی و عدم ارتباط عامی و تازهکار بودن با متغیر مورد بررسی نیزیکی دیگر از نتایج کسب شده بوده که نتیجه حاصل گواه بر این است که افراد برای تقویت هوشفرهنگی لازم به گذر از حلقه هاو تبدیل به متخصص و فوق متخصص می باشند. نتیجه ی جانبی و کلی تحقیق متفاوت بودن هوش فرهنگی هتل های مختلفمی باشد که خود تاییدی بر نتایج کسب شده است.

کلیدواژه ها:

هوش ، هوش فرهنگی ، یادگیری سه حلقه ای ، هتل های اصفهان و یزد

نویسندگان

حجت الله صادقی

استادیار دانشکده اقتصاد، مدیریت و حسابداری دانشگاه یزد

مائده قیصری

کارشناس اشد مدیریت بازرگانی، دانشگاه یزد

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • - Bhawuk, D. P. S., Sakuda, K. H., Munusamy, v. ...
  • _ David Garso. (2011), Handbook of Introductory Guide to HLM ...
  • - Ferris, G.R., Bhawuk, D.P.S., Fedor, D.B., & Judge, T.A. ...
  • - Joo seng , Tan, (2004), Cultural Intellience and the ...
  • نمایش کامل مراجع