مدیریت دانش (مفاهیم، اصول، اهداف و مدل ها)
محل انتشار: کنفرانس بین المللی توسعه و تعالی کسب و کار
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,063
فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICBDE01_300
تاریخ نمایه سازی: 7 بهمن 1393
چکیده مقاله:
امروزه دانش به یکی از نیروهای محرک اساسی برای موفقیت کسب و کارها بدل شده است و با مقوله دانش مانند دیگر منابع به طور سیستماتیک رفتار شده و از کاوش در حوزه مدیریت دانش به منظور پیشرفت و تقویت رقابت پذیری استفاده می شود .این مقاله تلاش دارد زمینه آشنایی با مفاهیم مدیریت دانش اﺑﻌﺎد و اﺟﺰای ﻣﺨﺘﻠﻒ آن را ﻓﺮاﻫﻢ ﮐﻨﺪ .به همین منظور در ابتدا مروری بر طبقه بندی انواع دانش و دانش های مورد نیاز سازمان داشته،در ادامه به اصول،اهداف ،عوامل موفقیت و مدل های مدیریت دانش و موانع موجود بر سر راه آن می پردازد.در آخر ضمن اشاره به مزایای مدیریت دانش و نتایج حاصل از آن،پیشنهاداتی ارائه می گردد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
محمدرضا اردلان
استادیار مدیریت آموزشی،دکتر،مدیریت آموزشی، گروه علوم تربیتی، دانشکده ادبیات علوم انسانی دانشگاه بوعلی سینا همدان
علی کوهی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشکده ادبیات علوم انسانی دانشگاه بوعلی سینا همدان، مسئول مکاتبات
زینب نادری
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشکده ادبیات علوم انسانی دانشگاه بوعلی سینا همدان
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :