استرس شغلی، نتایج وپیامدها با نگرش ویژه به شغل معلمی

استرس عاملی مهم دربسیاری ازآسیب های روانی و اجتماعی است که آسیبهای روانی ناشی ازآن بامدیریت استرس تقلیل پذیر است وبرای کاهش عوارض ومقابله با آن شناخت منابع ایجادکننده آن ضروری است مطالعات نشان داده است که استرس شغلی سلامت روانی کارکنان را به خطرمی اندازد به فرسودگی جسمانی و نارضایتی شغلی منجر میشود وعکس العملهای خاصی را درافراد به دنبال دارد شناخت استرس شغلی و عوامل ایجادکننده آن به این دلیل حائز اهمیت است که میتواند سلامت جسمی و روانی نیروی انسانی سازمان را مورد تهدید قراردهد و همچنین هزینه های سازمانی را افزایش و بهره وری سازمانی را کاهشدهد باتوجه به اهمیت موضوع استرس شغلی هدف این مقاله مطالعه مفاهیم منابع و پیامدهای استرس شغلی بانگاه ویژه به استرس شغلی معلمان است این مقاله به روش تحلیلی توصیفی انجام گرفته است دراین مقاله به اهمیت موضوع استرس شغلی مفهوم و تعاریف استرس و استرس شغلی منابع و عوامل ایجادکننده استرس شغلی و مدیریت استرس پرداخته شد ودرپایان به موضوع استرس شغلی معلمان منابع و پیامدهای آن درسطوح مجزا شامل معلم دانش آموز وجامعه پرداخته شد و راهکارها و پیشنهادهایی جهت مقابله با عوامل ایجادکننده استرس درمعلمان ارایه شد

کلیدواژه ها:

استرس شغلی ، مفهوم استرس ، منابع استرس ، معلمان و پیامدهای استرس