ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
CIVILICAWe Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

بررسی وضعیت آموزشهای مهارتی و نیازهای آموزشی کارکنان (مطالعه موردی صنایع دریایی شهید موسوی شهرستان خرمشهر)

تعداد صفحات: 9 | تعداد نمایش خلاصه: 439 | نظرات: 0
سال انتشار: 1393
کد COI مقاله: EMASS01_128
زبان مقاله: فارسی
(فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.

برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید.در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.

لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید.

برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 9 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : 0 تومان

آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله بررسی وضعیت آموزشهای مهارتی و نیازهای آموزشی کارکنان (مطالعه موردی صنایع دریایی شهید موسوی شهرستان خرمشهر)

سهیلا جلیلیان - کارشناس ارشد تحقیقات آموزشی دانشگاه شهید چمران اهواز
شراره محمدی - کارشناس ارشد تحقیقات آموزشی دانشگاه سیستان و بلوچستان
معصومه اعظمی - کارشناس ارشد برنامه ریزی آموزشی دانشگاه تهران
آذر شهری - کارشناس ارشد برنامه ریزی آموزشی دانشگاه کردستان

چکیده مقاله:

امروزه تربیت نیروی انسانی ماهر، متخصص و کارآمد از عوامل کلیدی و انکار ناپذیر در توسعه اقتصادی و اجتماعی هر کشور محسوب میگردد. بدین جهت به منظور تجهیز نیروی انسانی سازمان و بهسازی و بهره گیری هر چه مؤثرتر از این نیرو، بی شک آموزش یکی از مهمترین و مؤثرترین تدابیر و عوامل برای بهبود امور سازمان بشمار میرود. این پژوهش با هدف بررسی وضعیت آموزشهای مهارتی با نیازهای آموزشی کارکنان شرکت صنایع دریایی شهید موسوی شهرستان خرمشهر در سال 1392 انجام گرفت. جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان شرکت صنایع دریایی شهید موسوی تشکیل میدهد. که از بین آنها 16 نفر به روش نمونه گیری هدفمند انتخاب شدند. روش انجام این پژوهش از نوع کمی و ابزار مورد استفاده مصاحبه و پرسشنامه محقق ساخته بود. روایی محتوایی پرسشنامه توسط مدیران این شرکت تأیید و پایایی آن با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ محاسبه و ضریب قابل قبول (0/082) بدست آمد. برای تجزیه و تحلیل اطلاعات از آزمون t تک گروهی و t دو گروه مستقل استفاده شده است. نتایج بدست آمده نشان داد که از نظر کارکنان بین وضعیت موجود و مطلوب آموزشهای مرکز فنی و حرفه ای شهرستان خرمشهر با توجه به شاخصهای فرآیند آموزش فاصله وجود دارد.

کلیدواژه ها:

آموزش فني و حرفهاي، فرآيند آموزش، نيازسنجي آموزشي

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/301645/

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
جلیلیان، سهیلا و محمدی، شراره و اعظمی، معصومه و شهری، آذر،1393،بررسی وضعیت آموزشهای مهارتی و نیازهای آموزشی کارکنان (مطالعه موردی صنایع دریایی شهید موسوی شهرستان خرمشهر)،اولین کنفرانس بین المللی اقتصاد، مدیریت، حسابداری و علوم اجتماعی ،رشت،،،https://civilica.com/doc/301645

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1393، جلیلیان، سهیلا؛ شراره محمدی و معصومه اعظمی و آذر شهری)
برای بار دوم به بعد: (1393، جلیلیان؛ محمدی و اعظمی و شهری)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود ممقالهقاله لینک شده اند :

  • حسن فامیان، مهین (1377). بررسی میزان هم سوئی آموزش‌های فنی ...
  • خلاقی، علی اصغر (1382). ویژگی های نظام آموزش فنی و ...
  • رمضانی، عمران (1389). فرآیند جامع آموزش منابع انسانی، تهران: نشر ...
  • صالحی، ابراهیم (1383). بررسی عوامل تاثیر بر کاریابی آموزش دیدگان ...
  • قاسم اه کاکرودی، حسین (1381). بررسی و ارزیابی فرآیند آموزش ...
  • مهرعلی زاده، یداله (1383). جهانی سازی و نظام های آموزشی ...
  • مهرعلی‌زاده، یداله (1386). نیازسنجی رشته‌های مهارتی شاخه کار و دانش ...
  • مهرعلی‌زاده، یداله؛ شهنی ییلاق، منیجه؛ کریمی، زیبا (1384). ارزیابی کمیت ...
  • نوری، علی (1385). بررسی وضعیت آموزش‌های فنی و حرفه‌ای صنایع ...
  • Allais, S. (2012). Will skills save us? Rethinking the relationships ...
  • Hwang, j, j. (2002). Curriculum standard of vocational and technical ...
  • Jamshidi, A.; & Jamshidi, L. (20 12).Evaluation of technical and ...
  • Mouzakitis, G. S. (2010). The role of vocational education & ...
  • Powel, L (2012). Reimaining the pupose of vet- expanding the ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    صدور گواهی نمایه سازی | گزارش اشکال مقاله | من نویسنده این مقاله هستم

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز: دانشگاه دولتی
    تعداد مقالات: 13,789
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مقالات مرتبط جدید

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

    پشتیبانی