تاثیر هوش مصنوعی بر کیفیت و بهره وری حسابرسی مبتنی بر سازماندهی سرمایه انسانی و فرآیند حسابرسی

این مقاله به بررسی تاثیر هوش مصنوعی بر کیفیت و بهره وری حسابرسی مبتنی بر سازماندهی سرمایه انسانی و فرآیند حسابرسی می پردازد. این پژوهش از نوع کاربردی و از نظر، روش توصیفی-تحلیلی است. در این پژوهش، از روش مدلسازی معادلات ساختاری استفاده شد. جامعه آماری شامل مدیران مالی هستند که از سیستم های هوش مصنوعی در سیستم حسابداری شرکت های خود استفاده می کنند. در این تحقیق از مطالعه کتابخانه ای جهت آشنایی با مفاهیمی که در تحقیق کاربرد دارند استفاده خواهد شد. از روش های میدانی شامل پرسشنامه محقق ساخته برای گردآوری اطلاعات استفاده گردید. این پرسشنامه شامل ۲۵ گویه است که سوالات آن در زمینه استفاده از هوش مصنوعی (۱۲ سوال)، بهره وری حسابرسی (۴ سوال)، کیفیت حسابرسی (۴ سوال)، سهولت فرآیند حسابرسی (۶۵ سوال) و سرمایه انسانی (۵ سوال) می باشد. همچنین برای گزینه های پاسخ نیز از طیف ۵ گزینه ای لیکرت استفاده شده است. داده های جمع آوری شده با استفاده از نرم افزارهایی مانند SPSS و PLS تحلیل شدند. نتایج نشان داد که هوش مصنوعی تاثیر معناداری بر سهولت در فرآیند حسابرسی دارد. هوش مصنوعی تاثیر معناداری بر کاهش سرمایه انسانی در فرآیند حسابرسی دارد. سهولت در فرآیند حسابرسی تاثیر معنادار بر کیفیت حسابرسی دارد. سرمایه انسانی تاثیر معنادار بر کیفیت حسابرسی دارد. سهولت در فرآیند حسابرسی تاثیر معنادار بر بهره وری حسابرسی دارد. سرمایه انسانی تاثیر معنادار بر بهره وری حسابرسی دارد.

کلیدواژه ها:

هوش مصنوعی ، بهره وری ، حسابرسی ، کیفیت حسابرسی ، فرآیند حسابرسی ، سرمایه انسانی