تحلیل کیفی پدیده تقلب در بین داوطلبان کنکور سراسری با تاکید بر سرمایه اجتماعی

سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 159

فایل این مقاله در 19 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JRESE-15-49_005

تاریخ نمایه سازی: 28 مهر 1404

چکیده مقاله:

هدف: پژوهش حاضر باهدف مطالعه کیفی پدیده تقلب و فریبکاری تحصیلی در بین داوطلبان کنکور سراسری سال ۱۳۹۸-۱۴۰۲ با تاکید بر سرمایه اجتماعی انجام گرفته است.روش پژوهش: روش اصلی مورداستفاده در این پژوهش روش تلفیقی می­باشد. این روش به دو بخش کمی و کیفی تقسیم شده که در بخش کیفی با روش نظریه داده بنیاد به جمع­آوری و تجزیه وتحلیل داده­های پژوهش پرداخته­ شد روش نمونه­گیری در بخش کیفی به شکل سهمیه­ای بوده است، همچنین در بخش کمی با تکنیک پیمایش و با ابزار پرسشنامه و با روش نمونه­گیری طبقه­ای تعداد ۳۸۳ نفر از داوطلبان متخلف مصاحبه به عمل آمده است.یافته ها: یافته­های بخش کیفی نشان داد که با استفاده از تکنیک نظریه زمینه­ای پدیده تقلب و فریبکاری تحصیلی بر اثر شرایط علی (فشار اجتماعی، احساس نابرابری و الگویابی غلط) ظهور یافته و بستر حاکم بر آن در قالب شرایط زمینه­ای چون (سن، جنس، تحصیلات، شغل، درآمد) شرایط را برای این امر فراهم کرده است، که طراحان آزمون در مواجهه با آن استراتژی مقابله­ای (تکثر و پراکندگی آموزشی) را به کار گرفته و شرایط مداخله­گر (رسانه محرک، عدم پایبندی به مبانی اخلاقی و ضعف در کنترل اجتماعی) بر پدیده تقلب و فریبکاری تحصیلی اثر گذاشته و در نهایت پیامد آن (دوگانگی درک تقلب) بوده است. در بخش کمی نیز تاثیر متغیر سرمایه اجتماعی و ابعاد آن بر پدیده تقلب و فریبکاری تحصیلی مورد سنجش قرار گرفت که ارتباط بین متغیر سرمایه اجتماعی و اعتماد اجتماعی با متغیر تقلب تحصیلی معنادار و بین دو بعد مشارکت و حمایت اجتماعی با پدیده تقلب و فریبکاری تحصیلی رابطه معناداری مشاهده نگردید.نتیجه گیری: با توجه به یافته­های به دست آمده از داده­های پژوهش در بخش کمی رویکردهای نظری همسو با یافته­های پژوهش بوده و در بخش کیفی نیز یافته­ها با تحقیقات پیشین همخوانی دارد، با توجه به این امر هرگاه شرایط اجتماعی و محیطی در یک جامعه به شکلی باشد که افراد جامعه احساس آنومی و بی­هنجاری داشته باشند، در انجام رفتارهای کج­روانه نظیر تقلب و فریبکاری تحصیلی ترسی به خود راه نداده و به راحتی آن را انجام می­دهند.

نویسندگان

محمدرضا حسینی

دانشیارگروه جامعه شناسی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آیت الله بروجردی، بروجرد، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • ReferencesAlt, D & Geiger, B. (۲۰۱۲), “Goal Orientations and Tendency ...
  • Alivardinia, A & Saleh-Najad, S. (۲۰۱۲). Investigating effective factors in ...
  • Bakhtiari Khoi, N. (۲۰۱۶). Comparison of Cognitive-Educational-Motivational Factors of Cheating ...
  • Bahrami, M; Hassanzadeh, M; Zendi, V; Ermi, G & Miri, ...
  • Barzegar Bafroei, K. (۲۰۱۴). The relationship between individual and situational ...
  • Bourassa, M. J. (۲۰۱۱), “Academic Dishonesty: Behaviors & Attitudes of ...
  • Coleman, J. (۱۹۹۸), "Foundations of Social Theories", translated by Manouchehr ...
  • Eslahi, M; Eslahi, R & Seyed Abbaszadeh, M. M. (۲۰۲۳). ...
  • Loripour, M; Azizzadeh Forouzi, M; Kazemi, M; Heydarzadeh, A. & ...
  • Megehee, M. & Spake, F. (۲۰۰۸). “The Impact of Perceived ...
  • Mc Cabe, D. L. Trevino, L. K. & Butterfield, K. ...
  • Murdock, TB. Anderman, EM. (۲۰۰۶) “Motivational Perspectives on Student Cheating: ...
  • Murdock, TB. Beauchamp, AS. Hinton, A. (۲۰۰۸). “Predictors of Cheating ...
  • Ogilvie, J. & Stewart A. (۲۰۱۰), “The Integration of Rational ...
  • Razavifar, M. (۲۰۱۷). Prediction of students' academic cheating based on ...
  • Rostami, F; Zarafshani, K. & Saadoundi, M. (۲۰۱۳). "Investigation of ...
  • Run-Xian, Z. & Xiao-Pin, Z. (۲۰۰۷) “On the Cause of ...
  • Sharfi, L. & Alibeigi, A. (۲۰۱۲). "Analysis of cheating behavior ...
  • Tibbets, S. G. (۱۹۹۷), Shame and Rational Choice in Offending ...
  • Tibbetts, S. G. & Myers, D. L. (۱۹۹۹), “Low Self ...
  • Beckman, T. (۱۹۹۹). Knowledge management seminar notes, ITESM. Monterry ...
  • Bose, R., & Sugurmaran, V. (۲۰۰۳). Application of Knowledge Management ...
  • Cameron, K. S., & Whetten, D. (۱۹۹۶). Organizational effectiveness and ...
  • Cegarra-Navarro, J. G., Soto-Acosta, P., & Wensley, A. K. (۲۰۱۶). ...
  • Centobelli, P., Cerchione, R., & Esposito, E. (۲۰۱۷). Aligning enterprise ...
  • Chin, K. S., Lo, K. C., & Leung, J. P. ...
  • Chiu, C. N., & Chen, H. H. (۲۰۱۶). The study ...
  • Collison, C., & Parcell, G. (۲۰۰۴). Learning to Fly: Practical ...
  • Davenport, T. H., & Prusak, L. (۱۹۹۸). Working knowledge: How organizations ...
  • Davenport, T., & Grover, V. (۲۰۰۱). Knowledge Management. Journal of ...
  • Downes, T., & Marchant, T. (۲۰۱۶). The extent and effectiveness ...
  • Du Plessis, M. (۲۰۰۷). The Role of Knowledge Management in ...
  • Fabrigar, L. R., Wegener, D. T., MacCallum, R. C., & ...
  • Gold, A. H., Malhotra, A. & Segars, A. H. (۲۰۰۱). ...
  • Haggie, K., & Kingston, J. (۲۰۰۳). Choosing Your Knowledge Management ...
  • Hameed, S., & Badii, A. (۲۰۱۲). Effectiveness of knowledge management ...
  • Hendriks, P. H. J. (۲۰۰۱). Many Rivers to Cross: from ...
  • Hicks, S. (۲۰۰۰). Are you ready for management? Training & ...
  • Hiscock, J. (۲۰۰۴). Developing knowledge management awareness in public relations ...
  • Ho, C. F., Hsieh, P. H., & Hung, W. H. ...
  • Korkmaz, S., Goksuluk, D., & Zararsiz, G. (۲۰۱۴). MVN: An ...
  • Li, X., & Chandra, C. A. (۲۰۰۷). Knowledge integration framework ...
  • Marshall, J. (۲۰۰۷). The gendering of leadership in corporate social ...
  • Olowokudejo, F., Aduloju, S. A., & Oke, S. A. (۲۰۱۱). ...
  • Pee, L. G., & Kankanhalli, A. (۲۰۱۶). Interactions among factors ...
  • R Core Team (۲۰۱۹). R: A language and environment for ...
  • Rosseel, Y. (۲۰۱۲). Lavaan: An R Package for Structural Equation ...
  • Rowley, J. (۲۰۰۱). Knowledge Management in Pursuit of Learning: The ...
  • Sánchez, A. A., Marín, G. S., & Morales, A. M. ...
  • Schmidt, R., Lyytinen, K., Keil, M., & Cule, P. (۲۰۰۱). ...
  • Siegel, S., & Castellan, N. J. (۱۹۸۸). Nonparametric Statistics for ...
  • Song, S., & Sun, J. (۲۰۱۸). Exploring effective work unit ...
  • Tiwana, A., & Mclean, E. R. (۲۰۰۵). Expertise Integration and ...
  • Tiwana, A. (۲۰۰۴). An Empirical Study of the Effect of ...
  • Tseng, S. M. (۲۰۰۸). Knowledge management system performance measure index. Expert ...
  • Wen, Y. F. (۲۰۰۹). An effectiveness measurement model for knowledge ...
  • Wickramasinghe, N. (Ed.). (۲۰۰۷). Knowledge-Based Enterprise: Theories and Fundamentals: Theories and ...
  • Wu, W. W., & Lee, Y. T. (۲۰۰۷). Selecting knowledge ...
  • Zheng, W., Yang, B., & McLean, G. N. (۲۰۱۰). Linking ...
  • نمایش کامل مراجع