نقش نگرانی از آینده و کمال گرایی در شکل گیری نگرشهای شغلی دانشجویان بندرلنگه

پژوهش حاضر با هدف بررسی نقش نگرانی از آینده و کمالگرایی در شکل گیری نگرشهای شغلی دانشجویان دانشگاه آزاد اسلامی واحد بندرلنگه صورت گرفت. روش تحقیق حاضر از نظر هدف کاربردی و از نظر نحوه گردآوری داده ها توصیفی- پیمایشی از نوع همبستگی بود. جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه دانشجویان دانشگاه آزاد اسلامی شهر بندرلنگه در سال تحصیلی ۱۴۰۳-۱۴۰۲ بوده است که تعداد آنها برابر با ۱۴۰۵ نفر میباشد برای انتخاب نمونه از جدول مورگان استفاده شد و نمونه نهایی به روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای و به تعداد ۳۰۶ نفر برآورد گردید. در این پژوهش به منظور گردآوری دادهها از سه پرسشنامه نگرش شغلی تارویردی زاده و همکاران (۱۳۹۶) پرسشنامه کمال گرایی هویت و فلت (۱۹۹۱)، نگرانی از آینده زلاسکی (۱۹۹۷) استفاده گردید. جهت تجزیه و تحلیل دادهها از نرم افزار ۲۶-SPSS و روش آماری توصیفی (میانگین ،میانه فراوانی و درصد فراوانی ) و آمار استنباطی تی) تک ،نمونه ای پیرسون و رگرسیون استفاده شد. نتایج حاکی از آن بود که نگرانی از آینده نقش پیشبین در نگرش شغلی دانشجویان دارد ( ۰/۰۵>P) و کمال گرایی نیز نقش پیشبین در نگرش شغلی دانشجویان دارد ۰/۰۵>P). بنابراین فرضیه کلی پژوهش مبنی بر نگرانی از آینده و کمال گرایی نقش پیشبین در نگرش شغلی دانشجویان دانشگاه بندرلنگه دارد مورد تایید قرار می گیرد.

کلیدواژه ها:

نگرانی از آینده ، کمال گرایی ، نگرش شغلی ، دانشجویان ، دانشگاه آزاد ، بندرلنگه