چگونگی مدیریت امور شهرداری و هماهنگی چندجانبه میان شهرداری، شورای شهر، کارکنان شهرداری، نهادهای مدنی و اجتماعی و شهروندان و تاثیر آن بر روند توسعه و پیشرفت شهر

سال انتشار: 1403
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 41

فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF و WORD قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

CSECONFE01_2338

تاریخ نمایه سازی: 26 فروردین 1404

چکیده مقاله:

در جهان امروز، مدیریت شهری به عنوان یکی از ارکان اصلی توسعه پایدار و بهبود کیفیت زندگی شهروندان، نیازمند ساختارهای مدیریتی پویا، شفاف و هماهنگ است. شهرداری ها به عنوان نهاد اجرایی مدیریت شهری، در تعامل مستمر با نهادهای تصمیم گیر مانند شورای شهر، کارکنان اجرایی، نهادهای مدنی و اجتماعی، و مهم تر از همه، شهروندان، نقش بسزایی در پیشرفت و توسعه متوازن شهر ایفا می کنند. این مقاله به بررسی چگونگی مدیریت کارآمد امور شهرداری با تاکید بر ایجاد و تقویت هماهنگی چندجانبه میان بازیگران اصلی مدیریت شهری می پردازد. در این راستا، اهمیت هم افزایی میان شورای شهر و شهرداری به منظور تدوین و اجرای سیاست های موثر، نقش کارکنان در تحقق اهداف اجرایی، جایگاه نهادهای مدنی در ایجاد مشارکت اجتماعی، و تاثیر مشارکت فعال شهروندان در فرآیندهای تصمیم گیری شهری مورد تحلیل قرار می گیرد. همچنین، مقاله به بررسی چالش های موجود در این مسیر نظیر نبود شفافیت، تعارض منافع، کمبود زیرساخت های مشارکت، و ضعف در ارتباطات بین نهادی می پردازد و در نهایت، با ارائه راهکارهایی عملی همچون نهادینه سازی مدیریت مشارکتی، ارتقاء ظرفیت نهادی و تقویت بسترهای فناوری اطلاعات، بر نقش کلیدی هماهنگی چندجانبه در تحقق توسعه شهری پایدار تاکید می کند. یافته های این مطالعه نشان می دهد که هم راستایی استراتژیک میان تمامی ذی نفعان مدیریت شهری، نه تنها موجب ارتقاء کارایی و پاسخ گویی نهادهای شهری می شود، بلکه بستر مناسبی برای افزایش رضایت عمومی، انسجام اجتماعی و شکوفایی همه جانبه شهر فراهم می آورد.

نویسندگان

علی زارعی

کارشناسی ارشد مدیریت گرایش منابع انسانی

هاجر شاهانی

کارشناسی ارشد مهندسی کامپیوتر(نرم افزار)