شناسایی و تعامل مولفه های سبک های رهبری و ابعاد توسعه کارآفرینی در دانشگاه ها

سال انتشار: 1403
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 73

فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_PMA-13-3_005

تاریخ نمایه سازی: 12 آذر 1403

چکیده مقاله:

هدف پژوهش حاضر شناسایی و تعامل مولفه های سبک های رهبری و ابعاد توسعه کارآفرینی در دانشگاه های ایران بود. روش تحقیق ترکیبی به صورت کیفی- کمی بود، جامعه آماری شامل کلیه مسئولین، مدیران و معاونان دانشگاه های کارآفرین(شامل دانشگاه تهران، تربیت مدرس، فرهنگیان، فنی و حرفه ای و فردوسی مشهد) که تعداد آنها ۶۰ نفر بود. در دو مرحله: کیفی ۱۵ نفر و در مرحله کمی براساس فرمول کوکران تعداد ۵۲ نفر به صورت هدفمند به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار تحقیق مصاحبه نیمه ساختار یافته و پرسشنامه بود، برای شناسایی مولفه های سبک رهبری و دانشگاه کارآفرین، همچنین رتبه بندی وتعیین مقدار تاثیرپذیری مولفه های تحقیق از آزمون های آماری با استفاده از نرم افزار MicMac و Spss استفاده شد. براساس تجزیه و تحلیل داده های کیفی حاصل از مصاحبه های عمیق و اکتشافی، کدگذاری و تحلیل داده های کیفی مولفه های شناسایی شده در بعد رهبری تحول آفرین ۷ مولفه طبقه بندی شدند و برای دانشگاه کارآفرین نیز ۷ مولفه دیگر طبقه بندی شدند. همچنین مشخص شد سبک رهبری تحول گرا مدیران بر توسعه کارآفرینی در دانشگاه ها تاثیر گذار و معنی دار بود.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

سمیه علیمحمدی

دانشجوی دکتری، گروه مدیریت آموزشی، واحد بین المللی کیش، دانشگاه آزاد اسلامی، جزیره کیش، ایران.

امینه احمدی

عضو هیئت علمی، دانشکده مدیریت، گروه مدیریت اموزش عالی، واحد تهران جنوب، دانشگاه ازاد اسلامی، تهران ، ایران.

مجتبی معظمی

عضو هیئت علمی، دانشکده مدیریت، گروه مدیریت اموزش عالی، واحد تهران شمال، دانشگاه ازاد اسلامی، تهران ، ایران.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Akbari, M., Danesh, M., Sakhdari, K., & Dolatshah, P. (۲۰۱۷). ...
  • Bagherieh-Mashhadi, A., Salary, N., & Yaghoobi, S. (۲۰۱۶). University of ...
  • Barrioluengo, M. S., & Benneworth, P. (۲۰۱۹). Is the entrepreneurial ...
  • Felix, C., Aparicio, S., & Urbano, D. (۲۰۱۹). Leadership as a driver of ...
  • Gottfredson, R. K., & Reina, C. S. (۲۰۲۰). Exploring why ...
  • Guerrero, M., Fayolle, A., Di Guardo, M. C., Lamine, W., ...
  • Hakak, M., Shariatnejad, A., & Saedi, A. (۲۰۱۷). Analyzing the ...
  • Ip, C. Y. (۲۰۲۴). Fostering social entrepreneurship in university students: ...
  • Kelemen, T. K., & Matthews, S. H., & Breevaart, K. ...
  • Lynch, M., Kamovich, U., Longva, K., & Steinert, M. (۲۰۲۱). ...
  • Mahdavi Mazdeh, M., Bank, M., Zahedi, M. R., & Poormesgari, ...
  • Mahdi, R., & Keykha, A. (۲۰۲۱). Evaluating the level of ...
  • Mohammadi, R., Khorsandi Yamchi, A., Ebrahimi, A., Hosseini, S. R., ...
  • Mohseni, H. S. (۲۰۱۹). Recognition of Factors Contributing to Make ...
  • Nakhaei, G. R., Sobhani, A., Mostaghimi, M. R., & Hosseini, ...
  • Nazarzadeh Zare, M., Namdari Pejman, M., & Ghorooneh, D. (۲۰۲۳). ...
  • Nekokar, S. (۲۰۱۹). Designing entrepreneurial skills and its impact on ...
  • Newman, A., Obschonka, M., Schwarz, S., Cohen, M., & Nielsen, ...
  • Pouranjenar, G., Joodzadeh, M., & Pouranjenar, A. (۲۰۱۶). Investigating the ...
  • Rostami, R., & Salari, T. (۲۰۱۸). Investigating the Relationship between ...
  • Rudolph, W., Murphy, D., Zacher, H. (۲۰۲۰). A systematic review ...
  • Samadi Miarkolaei, H., Aghajani, H., & Samadi Miarkolaei, H. (۲۰۱۴). ...
  • Taheriniya, A. B., & NamdariPejman, M. (۲۰۲۲). Realization of Scientific ...
  • نمایش کامل مراجع