بررسی تاثیر مدیریت فراموشی سازمانی بر مدیریت دانش در سازمان های دولتی

سال انتشار: 1403
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 98

فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

RMIECONF17_010

تاریخ نمایه سازی: 15 آبان 1403

چکیده مقاله:

تحقیق حاضر با هدف بررسی تاثیر مدیریت فراموشی سازمانی بر مدیریت دانش در سازمان های دولتی صورت گرفته است. بدین منظور ابتدا با مطالعه و بررسی متون علمی، ادبیات تحقیق در زمینه فراموشی سازمانی و مدیریت دانش در سازمان های دولتی پرداختیم نتایج حاصل از این پژوهش حاکی از این است که مدیریت فراموشی سازمانی بر مدیریت دانش در سازمان های دولتی تاثیر دارد ؛ فراموشی سازمانی تصادفی بر هیچ کدام از مولفه های مدیریت دانش تاثیر گذار نبوده اما فراموشی سازمانی هدفمند بر انتقال دانش، کاربرد دانش و ذخیره دانش تاثیر دارد و تنها بر خلق دانش بی تاثیر است .

نویسندگان

عبدالله زمانی تونی

دانشگاه پیام نور تهران غرب ،دانشکده مدیریت، اقتصاد،حسابداری، گروه علوم انسانی، رشته مدیریت دولتی،گرایش تحول

ملیحه کوهکن

دانشجو دکترا تخصصی رشته مدیریت دولتی گرایش رفتار سازمانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد امارات متحده عربی