واکاوی اهمیت روابط انسانی فرهنگی و الگوهای مدیریت نظام آموزشی در مدارس

سال انتشار: 1403
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 86

فایل این مقاله در 17 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

CFTP10_0769

تاریخ نمایه سازی: 4 مهر 1403

چکیده مقاله:

مدیریت و رهبری مدیران جنبه ی کوچکی از وظیفه ی بزرگ پیامبران است اگر انبیاء به زیور عقل ، علم و ایمان آراسته اند، برای انجاموظیفه خطیر خویش میباشد.تفکر منطقی اساس کار مدیریت است ، او باید با تفکر منطقی از شناسایی مسئله تا پیدا کردن راه حل های مناسب برای مشکلات ومسائل پیش رود، در کتاب تفکر منطقی آمده است که مدیر باید زمینه های رشد استعداد تفکر دانش آموزان را فراهم سازد و این کار امکانپذیر نیست مگر که مدیر از خصوصیت تفکر منطقی برخوردار باشد و تفکر منطقی نیز حاصل داشتن ذهن فلسفی است .

کلیدواژه ها:

مدارس ، مدیریت ، روابط انسانی و فرهنگی ، فرهنگیان

نویسندگان

خدیجه آقازاده قطب آبادی

کارشناسی ارشد روانشناسی و آموزش کودکان استثنایی،دانشگاه شیراز، آموزگار ابتدایی، پایه سوم، استان فارس. شهرستان خرامه

مهدی شمس زاده فرد

کارشناسی ارشد جغرافیای طبیعی، دانشگاه محقق اردبیلی

لیلا رهسپار

کارشناسی روانشناسی، پیام نور داراب، سمت مشاور

لیلا غلامی ثمرین

کارشناسی ارشد علوم تربیتی )برنامه ریزی درسی (، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اردبیل، سمت : آموزگار ابتدایی