نگاشت رابطه ی بین اعتماد به رهبری، استقرار نظام ارشدیت و جانشین پروری بررفتار شهروندی سازمانی کارکنان(مورد مطالعه : منطقه سه صندوقهای بازنشستگی صنعت نفت )
فایل این مقاله در 6 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
تاریخ نمایه سازی: 21 تیر 1403
چکیده مقاله نگاشت رابطه ی بین اعتماد به رهبری، استقرار نظام ارشدیت و جانشین پروری بررفتار شهروندی سازمانی کارکنان(مورد مطالعه : منطقه سه صندوقهای بازنشستگی صنعت نفت )
کلیدواژه های نگاشت رابطه ی بین اعتماد به رهبری، استقرار نظام ارشدیت و جانشین پروری بررفتار شهروندی سازمانی کارکنان(مورد مطالعه : منطقه سه صندوقهای بازنشستگی صنعت نفت ):
نویسندگان مقاله نگاشت رابطه ی بین اعتماد به رهبری، استقرار نظام ارشدیت و جانشین پروری بررفتار شهروندی سازمانی کارکنان(مورد مطالعه : منطقه سه صندوقهای بازنشستگی صنعت نفت )
استادیار و عضو هیئت علمی، دانشکده مدیریت و نوآوری، دانشگاه شهید اشرفی اصفهانی
استادیار و عضو هیئت علمی، دانشکده مدیریت و نوآوری، دانشگاه شهید اشرفی اصفهانی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی - مدیریت استراتژیک، دانشگاه شهید اشرفی اصفهانی