رابطه عدم تحمل بلاتکلیفی با خودکارآمدی کارآفرینانه: نقش میانجی خلاقیت هیجانی

سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 73

فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JIOPS-10-2_006

تاریخ نمایه سازی: 16 تیر 1403

چکیده مقاله:

کارآفرینی یکی از مهم ترین عوامل موثر بر ایجاد فرصت های شغلی و رشد اقتصادی به شمار می رود. خودکارآمدی کارآفرینانه به معنای باور به توانایی خود برای انجام کارهای نوآورانه و اثربخشی مهارت­ها در راستای راه اندازی کسب و کار یکی از مهم­ترین ابعاد موثر در رفتار کارآفرینانه است. نظر به اهمیت این امر، پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه عدم تحمل بلاتکلیفی با خودکارآمدی کارآفرینانه با نقش میانجی خلاقیت هیجانی انجام شد. طرح این پژوهش توصیفی، از نوع همبستگی بود و جامعه آماری آن را هنرجویان هنرستان های شهر مشهد در سال تحصیلی ۱۴۰۱-۱۴۰۰ تشکیل دادند که از میان آنان با استفاده از روش نمونه­گیری در دسترس، نمونه ای به حجم ۳۰۰ نفر انتخاب شد. جهت گردآوری داده­ها نیز از پرسش نامه خودکارآمدی کارآفرینانه دی نابل و  همکاران (۱۹۹۹)، مقیاس عدم تحمل بلاتکلیفی (IUS) فریستون و همکاران (۱۹۹۴) و پرسش نامه خلاقیت هیجانی آوریل و توماس نولز (۱۹۹۱) استفاده شد. نتایج آزمون همبستگی پیرسون نشان داد بین عدم تحمل بلاتکلیفی و خودکارآمدی کارآفرینانه رابطه منفی و معنی دار، بین عدم تحمل بلاتکلیفی و خلاقیت هیجانی رابطه منفی و معنی دار و بین خلاقیت هیجانی و خودکارآمدی کارآفرینانه رابطه مثبت و معنی دار وجود دارد. همچنین بر اساس نتایج حاصل از مدل تحلیل مسیر، خلاقیت هیجانی توانسته است نقش میانجی معنی­داری برای عدم تحمل بلاتکلیفی و خودکارآمدی کارآفرینانه ایفا کند. درواقع یافته ها حاکی از آن بود که عدم تحمل بلاتکلیفی اثر مستقیمی بر خودکارآمدی کارآفرینانه نداشته و تنها اثر غیرمستقیم بر آن دارد؛ به این صورت که عدم تحمل بلاتکلیفی با تاثیرگذاری بر خلاقیت هیجانی منجر به افزایش خودکارآمدی کارآفرینانه می­شود. به عبارتی افراد با خلاقیت هیجانی بالاتر، باور خودکارآمدی بیشتری دارند و این امر موجب می شود فرد نسبت به چالش هایی که به ویژه ممکن است در مراحل اولیه توسعه کسب و کار با آن ها روبه رو شود، به طور موثرتری واکنش نشان دهد.

نویسندگان

فاطمه ناصری

کارشناسی ارشد روان شناسی عمومی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه خیام، مشهد، ایران

فاطمه شهامت ده سرخ

استادیار گروه روان شناسی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه خیام، مشهد، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Ahlin, B., Drnovšek, M., & Hisrich, R. D. (۲۰۱۴). Entrepreneurs’ ...
  • Dessyana, A., & Riyanti, B. (۲۰۱۷). The influence of innovation ...
  • Jiatong, W., Murad, M., Bajun, F., Tufail, M. S., Mirza, ...
  • نمایش کامل مراجع