بررسی رابطه حمایت سازمانی ادراک شده و تحمل پریشانی کارکنان شهرداری قائمشهر

سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 28

فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ICAMIB11_102

تاریخ نمایه سازی: 10 تیر 1403

چکیده مقاله:

هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه حمایت سازمانی ادراک شده و تحمل پریشانی کارکنان شهرداری قائمشهر می باشد. جامعه آماری این پژوهش را کارکنان شهرداری قائمشهر به تعداد ۳۵۰ نفر تشکیل می دهند. جهت تعیین حداقل حجم نمونه لازم، از فرمول کوکران برای جامعه محدود استفاده گردید که بر این اساس تعداد ۱۸۴ نفر انتخاب خواهند شد. نمونه های مورد نظر با استفاده از شیوه نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. به منظور گردآوری اطلاعات از مطالعات کتابخانه ای و تحقیقات میدانی استفاده شد. در بخش تحقیقات میدانی از ابزار پرسشنامه استفاده شد. برای تجزیه و تحلیل داده ها از آزمون کلموگروف اسمیرنوف و آزمون همبستگی پیرسون در نرم افزار Spss۲۲ استفاده شد. نتایج نشان از این داشته که بین حمایت سازمانی ادراک شده و تحمل پریشانی رابطه وجود دارد.

کلیدواژه ها:

حمایت سازمانی ادراک شده ، تحمل پریشانی ، شهرداری قائمشهر

نویسندگان

سمانه نیازی اوریمی

کارشناسی مدیریت بازرگانی، موسسه آموزش عالی غیرانتفاعی تجن

خدیجه محروقی

کارشناسی ارشد مدیریت مالی، موسسه آموزش عالی فروردین

فرزاد ظفری

کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر

سمیرا رحیمی چاکسری

کارشناسی مهندسی معماری، دانشگاه بروجرد