بررسی مسائل مدیریت دولتی (مطالعه تطبیقی)

نظام اداری در هر کشور بدلیل ارتباط مستقیم و رو در رو با آحاد و لایه های مختلف اجتماع از اهمیت و اعتبار خاصیبرخوردار می باشد و به دلیل اینکه حجم عظیمی از خدمات دولت از طریق کانال ها و بخش های مختلف دولتی بدستشهروندان می رسد لذا برخورداری از یک نظام اداری منسجم؛ کارآمد؛ شفاف و پاسخگو همواره از دغدغه های دولتمردان وسیاست گذاران هر جامعه ای محسوب می گردد بطوری که دولتها سعی می کنند با مطالعات علمی و تدوین قوانین و مقررات لازم وانجام اصلاحات اداری بر توانمندی های نظام اداری خود افزوده و از نارضایتی های عمومی بکاهند. در این تحقیق ضمن تبییناهمیت یک نظام اداری کارآمد و برشمردن ثمرات و مضرات یک سیستم اداری مطلوب و نا مطلوب، سعی گردیده بهسیر تاریخی تحولات نظام اداری ایران و مولفه های یک نظام اداری سالم از دیدگاه قوانین و محققین ایران و جهان توجه ورویکردهای مربوط به اصلاحات اداری را با استعانت از قوانین و مقررات کشور و اقدامات سایر کشورها در راستای ایجادنظام اداری کارآمد و اثربخش مورد مطالعه قرار گیرد.

کلیدواژه ها:

تحول ، اداره ، دولت