بررسی مدیریت عملیاتی با مدیریت اجرایی در بهبود مدیریت شهری

خلاصه وظایف کنونی مدیر شهری(صرف نظر از تنوع و اختلاف در نظامهای اجتماعی و سیاسی گوناگون)، تنها محدود به مواردی از قبیل برنامه ریزی، خدمات رسانی، مدیریت فرهنگ محلی، انجام پروژه های عمرانی و غیره نمی شود، بلکه جهت دهی فعالیتهای شهری و ترسیم چشم انداز شهر در راستای دستیابی به توسعه پایدار از جمله مهمترین وظایف مدیران شهری بشمار می رود. در نتیجه مدیریت کامل و جامع شهری و توجه به همه مسائل به ویژه مسائل فرهنگی و اجتماعی برای یک شهر ضروری به نظر می رسد. در واقع مدیریت شهری باید برای حمایت و تقویت فعالیت های فرهنگی و هنری و همچنین تفریحات جمعی و سرگرمی های عمومی شهروندان برنامه ریزی کند. توجه به خرده فرهنگ های موجود در شهر به ویژه در محله ها بسیار مهم است بی توجهی به این خرده فرهنگ ها موجب به نتیجه نرسیدن برنامه های کلان فرهنگی خواهد شد. باید توجه داشت که برای ایجاد فضاهای فرهنگی در یک شهر، توجه به شرایط جغرافیایی و بومی محلات و نیاز منطقه با در نظر گرفتن استانداردهای موجود اهمیت بسیاری دارد. مدیریت شهری برای برنامه ریزی نتیجه بخش، ناگزیر به ایجاد هماهنگی بین دستگاه های تصمیم گیرنده در حوزه های فرهنگی و اجتماعی مثل شهرداری، اداره فرهنگ و ارشاد اسلامی، صداوسیما، سازمان میراث فرهنگی، اداره ورزش و جوانان و سایر دستگاه های متولی است؛ هر کدام از آنها سالها در حوزه های ذکرشده فعال بوده و دارای تجربیات بسیار گران بهایی هستند.

کلیدواژه ها:

کلمات کلیدی: مدیریت عملیاتی ، مدیریت اجرایی ، شهرداری ، مدیریت شهری.