ارائه مدل آموزشی برای تقویت کنترل داخلی

سال انتشار: 1391
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,867

فایل این مقاله در 6 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

RCIIA01_003

تاریخ نمایه سازی: 31 تیر 1391

چکیده مقاله:

کنترل داخلی درکارایی و اثربخشی عملیات و دستیابی به اهداف مدیریت نقش دارد افرادی که درسازمان مشغول به فعالیت هستند نقش قابل ملاحظه ای دراجرای کنترل های داخلی دارند به کارگرفتن نیروی کار متخصص ومتعهد باعث تقویت کنترل داخلی اطمینان بیشتر از رعایت قوانین و مقررات و درنتیجه قابلیت اعتماد صورتهای مالی می شوددراین مقاله مدلی ارایه کرده ایم که با استفاده از آن می توان حسابداران و حسابرسانی متعهد و متخصص به خدمت گرفت تا بوسیله ان مسیر دستیابی به سازمان هموارتر گردد.

کلیدواژه ها:

کنترل داخلی - تخصص - تعهد - اخلاق

نویسندگان

سجاد عبدی پور

دانشجوی کارشناسی ارشد،دانشگاه سیستان و بلوچستان،زاهدان،ایران

مجتبی اکبرپور

دانشجوی کارشناسی ارشد،دانشگاه سیستان و بلوچستان،زاهدان،ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • عباس زاده، محمدرضا، محمدی، جمال، 1390، ضرورت وجود کنترلهای داخلی ...
  • Cox C, 20 _ 7, Testimony Concerming Reporting on the ...
  • Dellaportas, S. 20 _ Making a difference with a discrete ...
  • Ogneva M., K. R. Subramanya, K. Raghunandan, 20 07, Internal ...
  • نمایش کامل مراجع