بررسی رابطه بین تغییر مدیران و کارایی سرمایه گذاری با در نظر گرفتن چرخه عمر شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

هدف این تحقیق رابطه بین تغییر مدیران و کارایی سرمایه گذاری با در نظر گرفتن چرخه عمر شرکت های پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران بوده است. این تحقیق به روش توصیفی- همبستگی انجام شده و از نوع تحقیقاتکاربردی است. جامعه آماری این مطالعه، شرکت های موجود در بورس اوراق بهادار تهران بوده و قلمرو زمانی آندوره پنج ساله بین سال های ۱۳۹۳ لغایت ۱۳۹۷ می باشد که تعداد ۱۱۴ شرکت مورد مطالعه قرار گرفته اند.داده های تحقیق از صورت های مالی شرکت ها استخراج گردیده و با استفاده از مدلهای رگرسیونی به روش داده هایترکیبی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافته های تحقیق نشان داد که رابطه مثبت و معناداری بین متغیر تغییرمدیران و کارایی سرمایه گذاری وجود دارد. به عبارتی دیگر با افزایش تغییر مدیران ، کارایی سرمایه گذاری افزایشمی یابدو همچنین رابطه معناداری بین متغیر و کارایی سرمایه گذاری در سطح معناداری وجود ندارد. همچنین بینمتغیر دوره عمر شرکت با متغیر وابسته رابطه معناداری وجود دارد.

کلیدواژه ها:

تغییر مدیران ، کارایی سرمایه گذاری ، چرخه عمر