ارائه ی الگوی ساختاری فساد اداری با توجه به سوت زنی سازمانی (مورد مطالعه: سازمان های دولتی استان تهران)

سال انتشار: 1399
محل انتشار: اولین همایش ملی تحقیقات میان رشته ای در علوم مهندسی و مدیریت
کد COI اختصاصی: IRCMS01_021
زبان مقاله: فارسی
تعداد مشاهده: 451

نویسندگان

کارشناس ارشد مدیریت دولتی تصمیم گیری و خط مشی گذاری عمومی

چکیده

هدف: هدف پژوهش حاضر بررسی تأثیر سوت زنی سازمانی بر فساد اداری می باشد.روش: جامعه ی آماری پژوهش شامل کاکنان سازمان های دولتی استان تهران به تعداد 143 هزار و 401 نفر می باشد و نمونه آماری پژوهش شامل 383 نفر از این افراد می باشد که فرمول کوکران محاسبه شده است؛ همچنین، از مطالعات کتابخانه ای برای تسط و اشراف بر موضوع پژوهش و از مطالعات میدانی برای تحقق هدف پژوهش و توزیع پرسشنامه استفاده شد. به منظور اندازه گیری متغیر سوت زنی سازمانی از پرسشنامه ی استاندارد پارک و همکاران 2008 و همچنین برای اندازه گیری فساد ادارای از پرسشنامه ی محقق ساخته استفاده شد؛ روایی پرسشنامه ها با استفاده از روایی محتوا و عاملی و پایایی با استفاده از روش آلفای کرونباخ تأمین گشتیافته ها: تحلیل داده های جمع آوری شده با استفاده از نرم افزار SPSS 25 و LISREL 8.8 نشان داد که سوت زنی سازمانی دارای اثر منفی و معنی دار بر فساد ادرای در سازمان های دولتی استان تهران می باشد. نتیجه گیری: یافته های این مطالعه برای دستیابی به سازمانی سالم و به دور از فساد اداری باید، سوت زنی سازمانی را تقویت نمود و به بخشی از فرهنگ سازمان تبدیل کرد

کلیدواژه ها

فساد اداری، سوت زنی سازمانی، مدلیابی معادلات ساختاری SEM

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.