بررسی و تحلیل عوامل شکست فعالیت‌های نوآوری در کسب و کارهای کوچک و متوسط شهر تهران

سال انتشار: 1389
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 967

فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MIEAC01_061

تاریخ نمایه سازی: 10 دی 1389

چکیده مقاله:

هدف از این پژوهش، بررسی و تحلیل عوامل مؤثر در شکست فعالیت‌های نوآوری و همچنین عدم رویکرد به چنین فعالیت‌هایی در کسب و کارهای کوچک و متوسط کشور است. به این منظور، ادبیات و متون موجود در خصوص نوآوری مورد بررسی قرار می گیرد و در پی آن، ده عامل به عنوان عوامل مؤثر در شکست فعالیت‌های نوآوری در کسب و کارهای کوچک و متوسط تشریح می‌گردند. آن‌گاه، معناداری تأثیر عوامل معرفی شده بر عدم رویکرد به فعالیت‌های نوآوری و یا شکست فعالیت‌های نوآوری نمونه‌ای از کسب و کارهای کوچک و متوسط واقع در شهر تهران بررسی گردیده است. نتایج تحلیل‌های انجام شده بر روی نظریات مدیران ارشد کسب و کارهای نمونه پژوهش که فاقد نوآوری بوده و یا دارای تجربه ناموفق در خصوص فعالیت‌های نوآوری بوده‌اند، معناداری تأثیر نه عامل از عوامل پیشنهادی را تأیید می‌کند. همچنین، رتبه‌بندی عوامل مؤثر معنادار نشان می‌دهد که فقدان و یا عدم کفایت سه عامل فرهنگ، منابع، و نظام مدیریت ایده‌ها، بارزترین نقش را در عدم رویکرد به فعالیت‌های نوآوری و یا شکست فعالیت‌های نوآوری ایفا می‌نماید

کلیدواژه ها:

نوآوری ، شکست فعالیت‌های نوآوری ، عدم رویکرد به نوآوری ، عوامل شکست فعالیت‌های نوآوری

نویسندگان

امیر محمد قاسمی

عضو هیئت علمی گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد زابل

مهدی زیودار

عضو هیئت علمی گروه مهندسی صنایع دانشگاه سیستان و بلوچستان

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • ربیعی، مهناز (1388)، اثر نوآوری و سرمایه انسانی بر رشد ...
  • فکور، بهمن و انصاری، محمدتقی (1388)، مطالعه عوامل بازدارنده و ...
  • ایمانی‌پور، نرگس و زیودار، مهدی (1387)، بررسی رابطه گرایش به ...
  • Collins, L. and Ram, M. (2003). Managing the entrepren eurial ...
  • Langlois, R.N. (2005). The En trepreneurial Theory of the Firm ...
  • Garrido, J. A. M, Fierro, S. M. and Navarro, J. ...
  • Falatoon, H. and Safarzadeh, M. R. (2006). Technological Innovations and ...
  • Schumpeter J. A. (1943). Capitalism, Socialism and Democracy, London: George ...
  • Daft, R. (1978). A Dual-Core Model of Organizational Innovation, The ...
  • Mohr, L. B. (1969). Determinans of Innovation in Organizations, The ...
  • Rowe, L. and W. Boise (1973). Orga nizational and Managerial ...
  • Knight, K. E. (1967). A Descriptive Model of the Intra-Firm ...
  • OECD (2005). Guidelines for Collecting and Interpreting Innovation Data, Third ...
  • Zachariadis, M. (2003). R&D, Innovation, and Technological Progress: A test ...
  • Matthaei, E. E. and Andreas, J. M. (2007). Search Strategies ...
  • Damanpour, F. (1991). Organizational Innovation: A Meta-Analysis of Effects of ...
  • Alonso, T. and Marin, P. (2004). Research Joint Ventures: The ...
  • Wycoff, J. (2004). The Big Ten Innovation Killers and How ...
  • نمایش کامل مراجع