بررسی رابطه بین ویژگی های هییت مدیره با عملکرد شرکت با نقش تعدیلی کمیته حسابرسی

تیوری نمایندگی نشان می دهد که شرکتهای تحت حاکمیت خوب،نسبتا بهتر از همتایان ضعیف خود هستند. بااین حال، تیوری وابستگی به منابع نشان میدهد که یک هییتمدیره با مدیران داخلی میتواند عملیات بهتری داشته باشد، بنابراین به عملکرد بهتر شرکت کمک میکند. این پژوهش به بررسی این موضوع میپردازد که آیا ویژگیهای هییت مدیره ، کمیته حسابرسی و تشکیل کمیته حسابرسی با عملکرد شرکت مرتبط است یا خیر. پژوهش حاضر ازنظر هدف از نوع کاربردی و ازنظر ماهیت و روش توصیفی، تحلیلی و از نوع همبستگی میباشد. در مرحله جمع آوری، طبقه بندی و پردازش اولیه داده ها از نرم افزار Excel استفادهشده و آزمون فرضیه ها به کمک نرم افزار Eviews 10 صورت گرفته است. بامطالعه نمونه ای از شرکتهای فعال در بورس اوراق بهادار تهران طی سال های 1392 تا 1396، دریافتیم که بین تشکیل کمیته حسابرسی و همچنین پیچیدگی عملیات شرکت با عملکرد شرکت رابطه مثبت و معناداری وجود دارد. بااین حال، وجود رابطه معنیدار بین اندازه هییت مدیره و عملکرد شرکت تایید نشد. به علاوه، نتایج نشان میدهند که نه اندازه کمیته حسابرسی و نه تشکیل آن، رابطه بین اندازه هییت مدیره و عملکرد شرکت را تعدیل نمیکنند.

کلیدواژه ها:

ویژگیهای هییت مدیره ، عملکرد شرکت ، کمیته حسابرسی