بررسی روابط بین دو مولفه سیستم های اطلاعاتی مدیریت تصمیم گیری کارکنان در کانون پرورش فکری کودکان نوجوانان

سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 242

فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

AMEM02_267

تاریخ نمایه سازی: 18 اردیبهشت 1398

چکیده مقاله:

تصمیم گیری یکی از محوری ترین فرایندها در سازمان محسوب شده به عنوان وظیفه اصلی مدیران تمامی سطوح مطرحاست یکی از اساسی ترین فعالیت ها در سازمان ها گرفتن تصمیماتی هست که این تصمیمات ممکن است جهت راهبردیسازمان یا صرفا با فعالیت های روزانه کارکنان سروکار داشته باشد. قلمروی مکانی این تحقیق کارکنان کانون پرورش فکریکودکان استان تهران می باشد. این تحقیق از نظر هدف، کاربردی بوده از نظر روش اجرا توصیفی می باشد. برای گرد آوریاطلاعات از دو پرسشنامه استاندارد استفاده گردید که برای تعیین پایایی پرسشنامه ها از ضریب آلفای کرونباخ که ضریب آنبرای پرسشنامه سیستم های اطلاعات مدیریت 0/86 برای تصمیم گیری کارکنان 0/79 محاسبه گردید. برای تجزیه تحلیلداده ها از آزمون کلموگروف- اسمرنوف برای آزمون نرمال بودن توزیع داده ها آزمون پیرسون برای آزمون فرضیه ها استفاده شده است. نتایج حاصل از این تحقیق به شرح زیر است:-بین مرتبط بودن اطلاعات با نحوه تصمیم گیری کارکنان کانون پرورش فکری کودکان نوجوانان رابطه دارد.- بین دقت در اطلاعات ارایه شده با نحوه تصمیم گیری کارکنان کانون پرورشش فکری کودکان نوجوانان رابطه دارد. بین صحت اطلاعات ارایه شده با نحوه تصمیم گیری کارکنان کانون پرورش فکری کودکان نوجوانان رابطه دارد. بین ایمنی اطلاعات ارایه شده با نحوه تصمیم گیری کارکنان کانون پررورش فکری کودکان نوجوانان رابطه دارد بین میزان نوع اطلاعات ارایه شده با نحوه تصمیم گیری کارکنان کانون پرورش فکری کودکان نوجوانان رابطه دارد.

نویسندگان

محمدحامد جعفری

دانش آموخته کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی، واحد ساوه ،دانشگاه آزاد اسلامی ساوه، ایران

رضا شفیع زاده گروسی

عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساوه، دانشکده علوم انسانی ،گروه مدیریت ساوه، ایران