ضرورت توجه به کیفیت زندگی کاری در سازمان

سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 411

فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MANAGECONF03_594

تاریخ نمایه سازی: 21 بهمن 1397

چکیده مقاله:

وضعیت کاری مناسب که از آن به عنوان کیفیت زندگی کاری تعبیر می شود، باعث ایجاد انگیزه و رضایت خاطر افرادشده و آنها را به سمت کار و تلاش بیشتر و مطلوب تر سوق میدهد. کیفیت زندگی کاری یکی از ضروریات انجام فعالیتافراد در سازمانها میباشد.در واقع اساس توجه به مفاهیمی هم چون کیفیت زندگی کاری، عدالت و سلامت سازمانی درخصوص کارکنان میتواند یکی از مهارتهای مهم مدیریتی به شمار آید.

نویسندگان

رضا بندهی

گروه مدیریت ، دانشکده مدیریت ، واحد زاهدان ، دانشگاه آزاد اسلامی ، زاهدان ، ایران

علیرضا سرگلزایی

استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی ، زاهدان، ایران