پیش بینی اثربخشی نیروی انسانی بر اقتصاد سازمانی مطالعه موردی مجموعه ورزشی سلامت گستر نیایش

هدف از انجام پژوهش حاضر پیش بینی اثربخشی نیروی انسانی بر اقتصاد سازمانی مطالعه موردی مجموعه ورزشی سلامت گستر نیایش بود. روش تحقیق توصیفی و به شیوه پیمایشی انجام شده است. جامعه آماری تحقیق پرسنل مجموعه ورزشی سلامت گستر نیایش شیراز که شامل 40 نفر بود. با توجه به حجم کم جامعه آماری تحقیق، نمونه تحقیق با جامعه تحقیق یکسان بود. ابزار گرداوری اطلاعات شامل پرسشنامه ارزیابی نیروی انسانی و اقتصاد بود. برای ارزیابی روایی پرسشنامه از نظرات اساتید دانشگاه آزاد اسلامی واحد شیراز استفاده شد. آلفای کرونباخ پرسشنامه 0/88 درصد به دست آمد. برای تجزیه و تحلیل داده ها از رگرسیون آماری برای بررسی پیش بینی متغیرها استفاده شد. نتایج پژوهش نشان داد که متغیر اثربخشی نیروی انسانی بر اقتصاد مرکز سلامت گستر نیایش رابطه معنادار می باشد. آنچه که مطمینا اقتصاد و هزینه های استخر ها بخش اعظمی از دغدغه های ذهنی مدیران را تشکیل می دهد، توجه کافی به نیروی انسانی به عنوان بهترین و کوتاه ترین راه رشد کیفی و کمی مجموعه ورزشی می باشد.

کلیدواژه ها:

اثربخشی نیروی انسانی ، اقتصاد سازمانی ، مرکز سلامت گستر نیایش