تاثیر فناوری اطلاعات بر چابکی سازمانی در سازمان های دولتی استان چهارمحال و بختیاری
محل انتشار: کنفرانس مدیریت،کارآفرینی و حسابداری
سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 484
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MEAC01_016
تاریخ نمایه سازی: 30 دی 1397
چکیده مقاله:
پژوهش حاضر با هدف بررسی تاثیر فناوری اطلاعات بر چابکی سازمانی در سازمان های دولتی استان چهارمحال و بختیاری انجام شده است. تحقیق حاضر به لحاظ هدف، کاربردی و از لحاظ نحوه اجرای تحقیق از نوع توصیفی-عل6ی می باشد. روش گردآوری اطلاعات میدانی – پیمایشی است و به لحاظ ارتباط بین متغیرها از نوع همبستگی می باشد. شیوه نمونه گیری در این تحقیق به صورت تصادفی است که با استفاده از جدول مورگان 127 پرسشنامه در بین کارکنان سازمان آموزش و پرورش و جهادکشاورزی استان توزیع گردید. ابزار اندازهگیری، پرسشنامه محقق ساخته است که روایی صوری و روایی محتوایی آن به تایید خبرگان و پایایی پرسشنامه با استفاده از ضرایب آلفای کرونباخ مورد تایید قرار گرفت. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از نرمافزار SPSS انجام شد. نتایج نشان داد که. بین دو دسته عوامل داخلی و بیرونی اثرگذار بر فناوری اطلاعات با چابکی سازمانی رابطه مثبت و معناداری وجود دارد و همچنین عوامل بیرونی اثر بیشتری بر چابکی سازمانی داشته است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
کاظم آقایی
مدرس دانشگاه و دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور، شاهین شهر، ایران