عامل نیروی انسانی از عوامل مهم تاثیرگذار بر پیاده سازی نظام حسابداری تعهدی
سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 633
فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MGTCONF02_077
تاریخ نمایه سازی: 5 آبان 1397
چکیده مقاله:
پروژه حاضر به بررسی مهار اطلاعات مالی در تصمیم گیری های سرمایه گذاران (حسابداری تعهدی در مقابل حسابداری نقدی) میپردازد. ابتدا مبانی و روشهای حسابداری تعهدی و حسابداری نقدی مورد بررسی قرار می گیرد. سپس به معرفی دانشگاه علوم پزشکیزاهدان به عنوان مطالعه موردی پرداخته و استفاده از روش حسابداری نقدی و تعهدی طی 5 سال گذشته مورد مطالعه قرار می گیردوچنین نتیجه گیری می شودکه کاربرد حسابداری نقدی (که از طریق جریان نقدی حاصل از عملیات، جریان نقدی حاصل از سرمایهگذاری و جریان نقدی حاصل از تامین مالی ارزیابی می شود) و کاربرد حسابداری تعهدی (که از طریق تنوع عملیات و درآمد خالصارزیابی می شود) درمورد سود سرمایه به دست آمده از شرکت های سرمایه گذار در این مقاله ارزیابی و بررسی می شود. نتایجتحقیقاتی اطلاعات به دست آمده براساس کاربرد حسابداری تعهدی در مقایسه با اطلاعات به دست آمده درنتیجه کاربرد حسابدارینقدی را درمورد شرکت های سرمایه گذار مطرح می کند.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
زمیفرا انصاری
عضو هییت علمی دانشگاه فنی و حرفه ای
زهرا امیدی فر
دانش آموخته حسابداری