بررسی نقش شایستگی های متمایز بر نوآوری سازمانی برای بهبود عملکرد شرکت های کوچک و متوسط

سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 520

فایل این مقاله در 14 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

AMSCONF05_560

تاریخ نمایه سازی: 5 آبان 1397

چکیده مقاله:

هدف اصلی این تحقیق، بررسی نقش شایستگی های متمایز فن آوری بر نوآوری سازمانی برای بهبود عملکرد شرکت هایکوچک و متوسط شهر تبریز می باشد. این تحقیق از لحاظ هدف از نوع کاربردی بوده و از لحاظ ماهیت از نوع مطالعاتتوصیفی می باشد. از لحاظ گردآوری داده ها از نوع مطالعات میدانی است. جامعه آماری شامل تمامی شرکت های کوچک ومتوسط شهر تبریز می باشد. در این تحقیق 100 نفر از مدیران ارشد این شرکت ها به عنوان نمونه آماری با استفاده ازروش نمونه گیری در دسترس انتخاب شدند. ابزار مورد استفاده در تحقیق پرسشنامه استاندارد بولیوار- راموس (2012)بهره گرفته شد. پایایی پرسشنامه بر اساس آلفای کرونباخ برای کل پرسشنامه مقدار 0.899 به دست آمد که بیانگر درجهاطمینان مطلوب پرسشنامه مورد استفاده در این تحقیق است. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از روش معادلات ساختاریبا نرم افزار PLS- SMART بهره گرفته شد. نتایج نشان داد که شایستگی های متمایز فن آوری بر بهبود عملکرد شرکت های کوچک و متوسط شهر تبریز با نقش میانجیگری بر نوآوری سازمانی تاثیر دارد.

کلیدواژه ها:

شایستگی های متمایز فن آوری ، عملکرد شرکت ، نوآوری سازمانی ، شرکت های کوچک و متوسط

نویسندگان

محمد پاسبان

استادیار و عضو هیات علمی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز، گروه مدیریت، تبریز، ایران

عطا اسفندی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی، دانشگاه آزاد اسلامی، تبریز، ایران.

هادی عبادی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی، دانشگاه آزاد اسلامی، تبریز، ایران.