بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و اعتماد سازمانی بر سبک های رهبری مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بهبهان

هدف این تحقیق، بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و اعتماد سازمانی بر سبک های رهبری مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بهبهان می باشد. روش پژوهش، توصیفی از نوع همبستگی و از لحاظ هدف کاربردی است. جامعه آماری تحقیق را کلیه مدیران و معاونان مقطع ابتدایی شهرستان بهبهان در سال تحصیلی 1395 -1394به تعداد 89 تشکیل می دهند. با توجه به کم بودن تعداد افراد جامعه، کل جامعه به عنوان نمونه و به تعداد 89 نفر و به روش نمونه گیری در دسترس انتخاب شدند. ابزار تحقیق پرسشنامه ای بوده که از پرسشنامه های فرهنگ سازمانی دنیسون (2000) با پایایی (α =0/93) ، اعتماد سازمانی الونن و دیگران (2008) با پایایی (α =0/90) و سبک رهبری باردنز و متزکاس((1969با پایایی (α =0/93) استفاده شده است. به منظور نرمال بودن متغیرها از روش آماری کلموگروف- اسمیرنوف ( ( K-S استفاده شده است. نتایج حاصل از آزمون کلموگروف - اسمیرنوف نشان داد که جامعه مورد نظر دارای توزیع نرمال می باشد. به منظور تجزیه و تحلیل اطلاعات و آزمون فرضیات تحقیق، از روش معادلات ساختاری، تحلیل رگرسیون گام به گام، تحلیل واریانس چند متغیره MANOVA) )، آزمون فریدمن و آزمون t دو نمونه مستقل و با کمک نرم افزارهایliserel 8.80 و SPSS 16 استفاده شده است. نتایج حاصل از مدل معادلات ساختاری نشان می دهد که بین فرهنگ سازمانی و اعتماد سازمانی بر سبک های رهبری مدیران رابطه مثبت و معناداری وجود دارد و مدل به خوبی برازش شده است. نتایج تحلیل رگرسیونی نشان می دهد، که مولفه های فرهنگ سازمانی قادر به پیشبینی متغیر سبک های رهبری مدیران می باشند، همچنین نتایج تحلیل رگرسیونی نشان می دهد، که مولفه های اعتماد سازمانی قادر به پیشبینی متغیر سبک های رهبری مدیران می باشند. نتایج تحلیل واریانس چند متغیره، نشان دهنده تفاوت معنادار در سطح تحصیلات افراد در یکی از متغیرهای فرهنگ سازمانی، اعتماد سازمانی و سبک های رهبری مدیران می باشد. بر اساس آزمون رتبه ای فریدمن از بین مولفه های فرهنگ سازمانی ، مولفه ی مشارکتی در رتبه اول و مولفه ی ماموریتی در رتبه چهارم قرار دارند. همچنین نتایج آزمونt دو نمونه مستقل، نشان دهنده تفاوت معنادار بین مولفه های سبک های رهبری مدیران بر حسب جنسیت افراد می باشد

کلیدواژه ها:

فرهنگ سازمانی ، اعتماد سازمانی ، سبک های رهبری ، مدیران ، مقطع ابتدایی