ارتباط بین هموارسازی سود، مسیولیت اجتماعی، و ارزش شرکتها
سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 530
فایل این مقاله در 14 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
AMTM02_141
تاریخ نمایه سازی: 11 مرداد 1396
چکیده مقاله:
مسیولیت پذیری اجتماعی شرکتها و تاثیری که میتواند بر ابعاد مختلف ازجمله هموارسازی سود و ارزش شرکتها داشته باشد اهمیت زیادی دارد. پژوهش حاضر به منظور فراهم آوردن اطلاعاتی در مورد ارتباط بین مسیولیت اجتماعی شرکتها، هموارسازی سود و ارزش شرکتها صورت گرفته است. جامعه آماری مورد نظر در این پژوهش، کلیهشرکتهایی پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران میباشد. پژوهش در یک دوره زمانی از سال 1389 تا سال 1393 به مدت 5 سال. صورت گرفته است. در تحقیق حاضر با توجه به ماهیت افشاگری در ایران، از شاخصهای مسیولیت پذیری اجتماعی در ایران و همچنین از گواهی نامههای سیستم مدیریت کیفیت، مدیریت زیست محیطی،استاندارد ایمنی و بهداشت استفاده شده است. همچنین برای اندازه گیری هموارسازی سود از مدل اقلام تعهدی جونز و برای تعیین ارزش شرکت از شاخص کیوی توبین استفاده شده است. یافتههای پژوهش در سطح اطمینان 95 درصد حاکی از عدم وجود رابطه خطی مثبت و معناداری بین مسیولیت اجتماعی و ارزش شرکت از یک طرف، وهموارسازی سود و ارزش شرکت از طرف دیگر میباشد. به عبارت دیگر بین مسیولیت اجتماعی شرکتها هموارسازی سود و ارزش شرکتهای پذیرفته شده در بورس تهران ارتباط معناداری وجود ندارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
آرزو خراشادی زاده
دانشجوی کارشناسی ارشد حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی، واحد بیرجند، گروه حسابداری، بیرجند، ایران
محمود لاری
استادیار گروه حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی, واحد قاینات, گروه حسابداری, قاینات, ایران
محمد رضا مشهوری
عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی, واحد بیرجند, گروه حسابداری, بیرجند, ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :