سال انتشار: 1396
کد COI مقاله: ESPME04_199
زبان مقاله: انگلیسیمشاهد این مقاله: 385
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
محتوای کامل این مقاله با فرمت WORD هم قابل دریافت می باشد.
با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 7 صفحه است به صورت فایل PDF و یا WORD در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:
مشخصات نویسندگان مقاله Anticipation and Prioritization of Green Jobs in Iran Using a Multi-Criteria Decision Analysis Method
چکیده مقاله:
The green economy is defined as an economy that aims at reducing environmental risks and ecological scarcities, and that aims for sustainable development without degrading the environment. This new economy will lead to the creation of new jobs, thus improving community health and providing opportunities for sustainable wealth and value creation. The paper aimed to study and anticipate the future skill needs for the green economy. Research population was the whole Iran. Data gathering was done in two phases, first by using both interview and questionnaire for 5 related chief experts and second one by using only questionnaire for 61 specialist and experts as the research sample. The primary results showed 604 green skills and jobs for Iran. Finally 102 jobs were identified as the future green jobs during 3 steps. These were prioritized from 1st rank to 102nd rank by using TOPSIS, 35 green jobs in seed 1 (high ranks), 35 green jobs in seed 2 (medium ranks) and 32 green jobs in seed 3 (low ranks). The results showed the important consideration about training and education in the field of green jobs. One of the biggest challenges facing the green economy is shortage of skillful labor force. Considering the results of this study and using other potential resources in Iran in the field of green jobs, Iran Technical and Vocational Training Organization (Iran TVTO) as an establishment responsible for skill training shall take essential steps to get the green economy
کلیدواژه ها:
green economy, entrepreneurship, labor force, skill, Iran TVTO
کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله
برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:https://civilica.com/doc/589568/
نحوه استناد به مقاله:
در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:Karimi, Abbas و mohtasebi, seyedsaeid و namdari, majid و salimi, mahmoud,1396,Anticipation and Prioritization of Green Jobs in Iran Using a Multi-Criteria Decision Analysis Method,چهارمین کنفرانس بین المللی برنامه ریزی و مدیریت محیط زیست,تهران,,,https://civilica.com/doc/589568
در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1396, Karimi, Abbas؛ seyedsaeid mohtasebi و majid namdari و mahmoud salimi)
برای بار دوم به بعد: (1396, Karimi؛ mohtasebi و namdari و salimi)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود ممقالهقاله لینک شده اند :مدیریت اطلاعات پژوهشی
اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.
مقالات پیشنهادی مرتبط
- پیشبینی بیماریهای قلبی با استفاده از روشهای داده کاوی
- مکانیابی نیروگاه خورشیدی با بررسی پارامترهای اقلیمی د ر استان قزوین با استفاده از TOPSIS
- چالشهای پیاده سازی ارگونومی
- بررسی و نقش اخلاق مهندسی درپروژه های صنعتی مطالعه موردی - پروژه های صنعتی شرکت فولاد خوزستان
- تاثیر رعایت اخلاق مهندسی بر حفظ محیط زیست
مقالات فوق بر اساس داده کاوی مقالات مطالعه شده توسط پژوهشگران محاسبه شده است.
مقالات مرتبط جدید
- نگرشی نو به بومی سازی در صنعت خودروی كشور برپایه قابلیت های توسعه محصول
- اثر مدیریت دانش در انتخاب و انتقال تکنولوژی انرژی های پاک در صنعت خودرو(مورد مطالعه: شرکت صنعتی ایران خودرو)
- متنوع سازی همگون صنعت خودروسازی ایران در سطح قطعات و تجهیزات با تکیه بر رویکرد پیچیدگی اقتصادی
- چشم انداز پلتفرم مشترک در دنیاو شرکت ایرانخودرو
- بهبود نیروی تعویض دنده گیربکس 6 دنده پژو با تغییر نوع سینکرونایزر
مقالات فوق اخیرا در حوزه مرتبط با این مقاله به سیویلیکا افزوده شده اند.
به اشتراک گذاری این صفحه
اطلاعات بیشتر درباره COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.