رابطه اخلاق اسلامی کار با رفتارشهروندی سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهرستان مرودشت
سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 303
متن کامل این مقاله منتشر نشده است و فقط به صورت چکیده یا چکیده مبسوط در پایگاه موجود می باشد.
توضیح: معمولا کلیه مقالاتی که کمتر از ۵ صفحه باشند در پایگاه سیویلیکا اصل مقاله (فول تکست) محسوب نمی شوند و فقط کاربران عضو بدون کسر اعتبار می توانند فایل آنها را دریافت نمایند.
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MCONFKHA01_170
تاریخ نمایه سازی: 6 اردیبهشت 1396
چکیده مقاله:
هدف از پژوهش حاضر تبیین رابطه ی اخلاق اسلامی کار با رفتارشهروندی سازمانی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان مرودشتبوده است.روش تحقیق توصیفی از نوع همبستگی و جامعه آماریاین تحقیق شامل کارکنان آموزش و پرورش بالغ بر 110 نفر است،طبق جدول مورگان حجم نمونه برابر با 92 نفر به روش نمونه گیریتصادفی طبقه ای انتخاب شدند. جهت جمع آوری اطلاعات از دوپرسشنامه رفتارشهروندی سازمانی پودساکف وهمکاران و پرسشنامهاخلاق اسلامی کاریوسف استفاده شده است.به منظور استخراج وتحلیل اطلاعات از روش آماری ضریب همبستگی و رگرسیونهمزمان و گام به گام استفاده شده است.نتایج نشان دادکه بین اخلاقاسلامی کار با رفتارشهروندی سازمانی رابطه مستقیم و معناداریوجود دارد.اخلاق اسلامی کار می تواند رفتارشهروندی سازمانی راپیش بینی کند.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
سیده فاطمه حبیبی
گروه علوم تربیتی،واحد مرودشت، دانشگاه آزاد اسلامی، مرودشت،ایران
مژگان امیریان زاده
استادیار گروه علوم تربیتی ،واحد مرودشت،دانشگاه آزاد، مرودشت،ایران نویسنده مسوول
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :