مدیریت دانش، دارایی راهبردی سازمان
سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 739
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
AMSCONF04_478
تاریخ نمایه سازی: 6 اسفند 1395
چکیده مقاله:
امروزه سازمان ها بیش از هر زمانی نیازمند دانش و تولید دانش سازمانی هستند. مدیریت دانش به عنوان یک دارایی راهبردی می تواند سازمان ها را با دانش روز آشنا و با کاربرد ابعاد دانش، آن ها را مدیریت کند. هدف این مقاله بیان اهمیت مدیریت دانش در سازمان ها به عنوان یک دارایی راهبردی می باشد. در این تحقیق به تعریف مدیریت دانش و سازمان های دانش محور خواهیم پرداخت و سپس نمونه هایی از تجربه های حاصل از پیاده سازی مدیریت دانش در سازمان را بیان خواهیم کرد. این مطالعه ابعاد ساختاری و محتوایی مدیریت دانش را مورد بحث قرار می دهد. مقاله حاضر نشان می دهد که دانش موجب ایجاد مزیت رقابتی پایدار سازمان ها می شود و استفاده از مدیریت دانش در سازمان ها موجب بهبود کبفبت و کارایی و اثر بخشی و در نتیجه بهره وری بیش تر اعضای سازمان خواهد شد و سودمندی را برای سازمان ها با کاهش هزینه ها به همراه خواهد داشت.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
حسین کاکانژادی فرد
کارشناسی ارشد حسابداری، دانشگاه شیراز
طیبه حیدری آردی
کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی بین الملل، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بابل
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :