رابطه بین تعهد سازمانی و رضایت شغلی با هوش هیجانی معلمان درس تربیت بدنی

هدف پژوهش حاضر تعیین رابطه بین تعهد سازمانی و رضایت شغلی با هوش هیجانی معلمان درس تربیت بدنی شهر چرام بود. جامعه آماری این پژوهش کلیه معلمان به درس تربیت بدنی شهر چرام شامل می شدند. دوره آماری این پژوهش را 50 نفر از معلمان درس تربیت بدنی شهر چرام تشکیل می دادند. روش این پژوهش به صورت هم بستگی است. تحلیل داده ها با استفاده از آزمون هم بستگی و رگرسیون چندگانه صورت گرفت. یافته ها نشان داد بین هوش هیجانی با تعهد سازمانی و رضایت شغلی رابطه مثبت و معناداری مشاهده گردید. در نتیجه مؤلفه های شفاف سازی احساسات در تعهد سازمانی و رضایت شغلی معنادار است .

کلیدواژه ها:

تعهد سازمانی ، هوش هیجانی ، رضایت شغلی ، معلمان درس تربیت بدنی ، شهر چرام

نویسندگان

امید ظفرمند

دبیر درس تربین بدنی لیکک

حامد اکبرپور

دبیر درس تربیت بدنی عشایر شهر کهگلویه و بویراحمد

نرگس شکوهی

پرستار بیمارستان امام خمینی شهر دهدشت

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

جهانگیری، فریدون، یازارگادی، مهرنوش و اکبرزاده باغبان، علیرضا، "بررسی رابطه ...
Bang, H, and Chelladurai, P, Motivation and satisfaction in volunteering ...
Ciarrochi, J. P, Deans, F, and Anderson, S, Emotional intelligence ...
Jordan, P, Ashkanasy, N, Hartel, C, and Hooper, G, Workgroup ...
Theodorakis, Y, Effect of self efficacy, satisfaction and personal goals ...
Wong, C, and et al, Effect of middle - level ...

نمایش کامل مراجع

صدور گواهی نمایه سازی
من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

https://civilica.com/doc/556679

شناسه ملی سند علمی:

PSYCHOLOGY01_016

تاریخ نمایه سازی: 6 بهمن 1395

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:

ظفرمند، امید و اکبرپور، حامد و شکوهی، نرگس،1394،رابطه بین تعهد سازمانی و رضایت شغلی با هوش هیجانی معلمان درس تربیت بدنی،همایش ملی روانشناسی و مدیریت آسیب های اجتماعی،چابهار،https://civilica.com/doc/556679

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1394، ظفرمند، امید؛ حامد اکبرپور و نرگس شکوهی)
برای بار دوم به بعد: (1394، ظفرمند؛ اکبرپور و شکوهی)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مقالات مرتبط جدید