اولویت بندی مشکلات و تنگناهای خصوصی سازی در هواپیمایی جمهوری اسلامی ایران با استفاده از تکنیک AHP

سیاست خصوصی سازی درپی عملکرد ضعیف و غیرکارای فعالیت های اقتصادی بنگاه ها و موسسات دولتی دراکثر کشورهای درحال توسعه اتخاذگردیده است کاهش حجم تصدی و دخالت دولت دراقتصاد تقویت ظرفیت کارافرینی و افزایش کارایی بنگاه ها تخصیص بهینه منابع و ایجادتعادل اقتصادی ازجمله اهدافی است که خصوصی سازی دنبال می کند که دراین راستا بررسی تنگنها و چالشهای برسرراه خصوصی سازی حائز اهمیت می باشد که دراین تحقیق مدنظر قرارگرفته است جامعه اماری این تحقیق خبرگان و کارشناسان سازمان هواپیمایی جمهوری اسلامی ایران دراستان هرمزگان به تعداد 30نفر بوده است که درتحقیق بصورت سرشماری موردتوجه قرارگرفتند و اطلاعات ازطریق پرسشنامه ازآنها جمع اوری گردیده و بااستفاده ازروش دلفی مولفه های مدل تحلیلی شناسایی و باکمک نرم افزار Excell و نرم افزار Expert Choice و تکنیک AHP به تجزیه و تحلیل هریک ازسوالات تحقیق پرداخته شده است که مهمترین چالشها درفرایند خصوصی سازی درشرکت هواپیمایی جمهوری اسلامی ایران به ترتیب شامل: ساختارمالی فرهنگ سازمانی ساختارمنابع انسانی ساختارمدیریتی الزامات دولتی سیستم های درون سازمانی مصوبات قانونی یارانه ها و اساسنامه شرکت بودها ست

کلیدواژه ها:

ساختارمالی ، خصوصی سازی ، ساختارمدیریتی ، ساختارسازمانی ، رتبه بندی