ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

نقش سرمایه اجتماعی و توانمند سازی در بهبود رفتار شهروند سازمانی: مطالعه اثرمیانجی دلبستگی شغلی

محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و علوم انسانی
سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 468

فایل این مقاله در 14 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:
https://civilica.com/doc/549922

شناسه ملی سند علمی:

ICMHCONF02_336

تاریخ نمایه سازی: 5 بهمن 1395

چکیده مقاله:

هدف این پژوهش بررسی نقش سرمایه اجتماعی و توانمند سازی در بهبود رفتار شهروند سازمانی با مطالعه اثر میانجیدلبستگی شغلی می باشد. بدین منظور، 239نفر از کارکنان و مربیان اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان البرز درپژوهش حاضر شرکت کردند. داده های بدست آمده با روش مدل معادلات ساختاری مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافتههای بدست آمده نشان داد که سرمایه اجتماعی سازمانی تأثیر مستقیم مثبت و معناداری بر توانمندسازی روانشناختی،دلبستگی شغلی و رفتار شهروند سازمانی دارد. تأثیر مستقیم توانمندسازی روانشناختی بر دلبستگی شغلی و رفتار شهروندسازمانی مثبت و معنادار است. تأثیر مستقیم دلبستگی شغلی بر رفتار شهروند سازمانی مثبت و معنادار است. تأثیر غیرمستقیمسرمایه اجتماعی سازمانی بر رفتار شهروندسازمانی از طریق توانمندسازی روانشناختی و دلبستگی شغلی مثبت و معنی داراست. علاوه بر این تأثیر غیرمستقیم سرمایه اجتماعی سازمانی بر رفتار شهروند سازمانی از طریق توانمندسازی روانشناختیمثبت و معنادار است. تأثیر غیر مستقیم توانمندسازی روانشناختی بر رفتار شهروندسازمانی از طریق دلبستگی شغلی مثبت ومعنادار است. در مجموع یافته ها نقش سرمایه اجتماعی سازمانی، توانمندسازی روانشناختی و دلبستگی شغلی بر رفتار شهروندسازمانی را مورد تأکید قرار میدهند.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

لادن بهتویی

برنامه ریزی درسی

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • دسترنج، حکمت الله (1383). توانمندسازی و فناوری اطلاعات. مجله تدبیر، ...
  • شریفیان ثانی، مریم (1380) _ «سرمایه اجتماعی : مفاهیم اصلی ...
  • کشاورزی، علی حسین؛ حسینی، سیداحمد؛ حیدری نسب، لیلاه آمده، علی ...
  • محمدی، محمد(1381). برنامه های توانمندسازی کارکنان. فصلنامه مطالعات مدیریت. شماره ...
  • هومن، حیدر علی (1387). مدل یابی معادلات ساختاری با کاربرد ...
  • Chiang, C. F., & Hsieh, T. S. (2012). The impacts ...
  • Bolino, Mark C.; Turnley, William H. & Bloodgood, James M. ...
  • Brown, S.P. (2007). Job involvement. Steven G Rogelberg (Eitor). Encyclopedia ...
  • Chen, M.; Chang, Y. & Hung, S. (2008). Social capital ...
  • Cohen, D. & Prusak, L. (2001). In good company: how ...
  • Danchev, A. (2006). Social capital and sustainable behavior of the ...
  • Elankumarn, S. (2004). Personality, organization climate. Journal of Human Values, ...
  • Glaeser, E. L. (2013). The Formation of Social Capital, Organization ...
  • Jiang, J. Y., Sun, L. Y., & Law, K. S. ...
  • Kim, T. T., Lee, G., Paek, S., & Lee, S. ...
  • Leana, Carrie R. & Van Buren, Harry J. (1999). O ...
  • Lesser, E.L. (2000). Knowledge and social capital: foundations and applications. ...
  • Liu, M.M Anita., Chiu , W.M. & Fellows, Richard(2007) _ ...
  • Mohsan, F., Nawaz, M. M., Khan, M. S., Shaukat, Z., ...
  • Morrison, E. W. (1996). Organizational citizenship behavior as a critical ...
  • Murphy, G., Athanasou, J., & King, N. (2002). Job satisfaction ...
  • Najafi, S., Noruzy, A., Azar, H. K., Nazari -Shirkouhi, S., ...
  • Organ, D. W., Podsakoff, P. M., & Podsakoff, N. P. ...
  • Pastoriza, David; Arino, Miguel A.& Ricart, Joan E. (2008). Ethical ...
  • Podsakoff, P. M., MacKenzie, S. B., Paine, J. B., & ...
  • Rapp, A. A., Bachrach, D. G., & Rapp, T. L. ...
  • Shahin, A., Naftchali, J. S., & Pool, J. K. (2014). ...
  • Sharma, B. R., Srivastava, V. N., Ningthoujam, S., & Arora, ...
  • Spence, L. J., Schmidpeter, P., & Habisch, A. (2003). Assessing ...
  • Timberlake, S. (2005). Social Capital and Gender in Workplace. Journal ...
  • Vilanova, Eva Puente & Josa, Roger Torrella (2003). Social capital ...
  • Vecchio, R. P. (2000). Organizational behavior: Core concepts. Dryden. ...
  • Yoon, M. H., & Suh, J. (2003). Organizational citizenship behaviors ...
  • Zhang, S. (2014). Impact of job involvement On organizational citizenship ...
    • نمایش کامل مراجع