تأثیر هوش معنوی و هوش اخلاقی در مدیریت

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 463

فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF و WORD قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

AEFMC02_032

تاریخ نمایه سازی: 14 آذر 1395

چکیده مقاله:

هوش پدیده ای است که انسان از دیر باز علاقمند به شناخت در مورد آن بود و نظریات مختلفی در اینزمینه مطرح شده است. در حالت کلی سه نوع هوش تا به الان مورد شناسایی واقع شده است که عبارتند از:هوش بهر، هوش هیجانی و هوش معنوی. هوش معنوی اساساً یک بحث روانشناسی می باشد که در سالهایاخیر توجه دانشمندان مدیریت را به خود جلب کرده و وارد این حوزه شده است پاسخگویی نیز یکی ازچالش هایی است که دولت ها امروزه با آن مواجه هستند. امروزه دولت ها بایستی نسبت به خط مشی ها واقداماتشان پاسخگو باشند. هر دولتی نیازمند یک سیستم پاسخگو است و لازمه دموکراسی، داشتن یکسیستم پاسخگویی مناسب است. سازمانهای دولتی، به وسیله مردم و برای مردم ایجاد می شوند ومی بایست در برابر آنها پاسخگو باشند.این تحقیق در مورد بررسی رابطه بین هوش معنوی و ارتباط آن مدیریت را مورد بررسی قرار می دهد .

نویسندگان

حامد علیپور

عضو هیئت علمی دانشگاه پیام نور واحد عنبرآباد – کرمان

مهدیه عسکری ملک آباد

دانشجوی کارشناسی رشته مدیریت بازرگانی ، دانشگاه پیام نور عنبرآباد

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • فر ا مر ز سهر ا بی، مبا نی هو ...
  • مختا ری پو ر، مرضیه ا خلاقی ...
  • Gardner, H. (2000). A Case Against Spiritual Intelligence, International Journal ...
  • Emmons, R. A. (1999). The psychology of ultimate concerms motivation ...
  • نمایش کامل مراجع