بررسی ارزش های حرفه ای پرستاران شاغل در بیمارستان های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی اهواز
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 687
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
RAFCON04_090
تاریخ نمایه سازی: 16 شهریور 1395
چکیده مقاله:
زمینه و هدف:کیفیت مراقبت های پرستاری و عملکرد پرستاران در حیطه مراقبت از بیمار تحت تأثیر رعایت ارزش های حرفه ای می باشد. این پژوهش با هدف بررسی ارتباط با ویژگی های شخصیتی و ارزش های حرفه ای در پرستاران انجام شد. مواد و روش ها: این پژوهش توصیفی بر روی 200 پرستار شاغل در بیمارستان های آموزشی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی اهواز در سال 1393 انجام شد. پرستاران به طور تصادفی انتخاب شدند و پرسش نامه ویژگی های جمعیت شناختی و چهار و تجدیدنظر ارزش های حرفه ای پرستاری در اختیار آنها قرار داده شده است اطلاعات به دست آمده توسط نرم افزار SPSS ویرایش 16 و آزمون های آماری t-test انوا و ضریب هم بستگی پیرسون مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت.یافته ها: تفسیر و تحلیل یافته ها نشان داد که بین ارزش های حرفه ای و هیچ کس مشخصات دموگرافیک ارتباط معنی داری مشاهده نشد (p>0/05). نتیجه گیری: نتایج حاصل از پژوهش نشان داد که هیچ کس مشخصات دموگرافیک و ارزش های حرفه ای پرستاران رابطه ندارد. لذا در انتخاب نیروی انسانی باید به این مهم توجه گردد.
کلیدواژه ها:
ارزش های حرفه ای ، پرستاران
نویسندگان
فاطمه الهیاری بیاتیانی
کارشناسی ارشد پرستاری،دانشکده پرستاری و مامایی،دانشگاه علوم پزشکی دزفول،دزفول،ایران
مرضیه بیگم بیگدلی شاملو
کارشناسی ارشد پرستاری،دانشکده پرستاری و مامایی،دانشگاه علوم پزشکی دزفول،دزفول،ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :