مدیریت دانش و فرآیندها در نهادهای حمایتی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 542
فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC07_556
تاریخ نمایه سازی: 9 مرداد 1395
چکیده مقاله:
امروزه دانش و اطلاعات به عامل تعیین کننده ای درموفقیت و قدرت رقابت پذیری سازمان ها تبدیل شده و مدیریت داشن به عنوان یکی ازاخرین مباحث سازمانی درعلم مدیریت مطرح شدها ست خصوصا با ابلاغ سیاست های کلی نظام اداری توسط مقام معظم رهبری فروردین 1389 و افزایش تاکید دولت برایجادجامعه دانشی و اولویت حرکت به سوی اقتصادهای دانش محور درسند چشم انداز 20ساله کشور و برنامه های چهارم و پنجم توسعه مسئله مهمی کهبوجود آمده درک این موضوع است که چگونه ازدانش به عنوان یک منبع مهم مزیت رقابتی استفاده کنیم دراین میان بسیاری ازسازمان ها تلاش خود را براین مسئله متمرکز نموده اند که چگونه میتوانند دانش را درسازمان مدیریت نمایند دراین مقاله پس ازتبیین مفوم مدیریت دانش سعی گردیده ابتدا باهمیت نهادینه شدن مدیریت دانش درنهادهای حمایتی پرداخته شود و مزایای سازمان های دانش محور بیان گردد درادامه بطور مختصر به موانع اجرایی نظام مدیریت دانش درنهادهای حمایتی اشاره شده و راهکارهایی برای نهادینه کردن آن دراین نهادها پیشنهاد گردیده است
کلیدواژه ها:
نویسندگان
عباس جلیلی
کارشناسی ارشد فقه و حقوق دانشگاه پیام نور
حجت اله عبدالملکی
عضوهیئت علمی دانشگاه امام صادق(ع)
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :