بررسی رابطه بین تیپهای شخصیتی مدیران و کارآفرینی فردی

در این جهان که هر لحظه اش تغییر است موج سوم به سیطره ای دست می یابد که به شیوه های تازه خلق و بهره برداری از دانایی مبتنی است . تصمیم گیران استراتژیک همواره بدنبال حداکثر رساندن نتایجبوده اند . لذا به متفاوت بودن می اندیشند و تفاوت از آنجا ناشی می شود که کسی فرصتها را می رباید و دیگری نه . و این راز زنده و نو ماندن در دل تغییرات است . بدین ترتیب حفظ و بروز بودن جامعه اقتصادی و استراتژیهای آن نهایتا به فرد کارآفرین که خلق کند و نو بیندیشد متکی است و البته این فرایند به گونه شخصیت او برمی گردد .پژوهش حاضر به منظور بررسی رابطه بین تیپهای شخصیتی مدیران و کارآفرینی فردی آنان انجامگرفت. بجهت نتایج شاخص صنعت خودرو در ایران جامعه آماری پژوهش مدیران میانی شرکت ایران خودرو انتخاب شد و به روش نمونه گیری تصادفی 40 نفر بعنوان نمونه انتخاب شدند . نتایج حاکی از آن بود که رابطه معناداری بین تیپهای شخصیتی مدیران و میزان کارآفرینی فردی آنان وجود دارد

کلیدواژه ها:

شخصیت ، تیپهای شخصیتی ، کارآفرینی فردی ، مدیران میانی ، ویژگیهای فرد کارآفرین