انتخاب چارچوب مناسب معماری فضای سایبر در حوزه ماموریتهای فراجا

این پژوهش با هدف ارزیابی و انتخاب چارچوب مناسب معماری سازمانی برای ماموریت های فضای سایبر فراجا انجام شده است. در این مسیر، از رویکرد ترکیبی (کیفی-کمی) بهره گرفته شد. در بخش کیفی، داده ها از طریق مصاحبه های نیمه ساختاریافته با خبرگان سایبری، مدیران فراجا و متخصصان دانشگاهی گردآوری و با روش تحلیل مضمون کدگذاری شد. تحلیل محتوای خبرگان نشان داد که مضامینی همچون انسجام و یکپارچگی سازمانی، سرمایه انسانی متخصص، داده محوری، انعطاف پذیری فناورانه و هم افزایی بین سازمانی دارای بالاترین فراوانی تکرار هستند. تحلیل سوات نیز نشان داد که امتیاز عوامل داخلی (۲.۴۲) و بیرونی (۲.۴۶) بسیار نزدیک است. یافته ها حاکی از آن است که چارچوب مناسب برای معماری فضای سایبری فراجا، نه یک چارچوب منفرد، بلکه ترکیبی استراتژیک از چند چارچوب است که در آن زکمن و توگف پایه های ساختاری و فرایندی، فدرال و دوداف الگوی داده ای و امنیتی، و ناتو و موداف زمینه انطباق با تهدیدات نوین و هم افزایی بین المللی را فراهم می آورند. این تلفیق منجر به طراحی یک چارچوب بومی-ترکیبی متناسب با نیازهای فراجا می شود..

کلیدواژه ها:

معماری سازمانی ، فضای سایبر ، فراجا ، چارچوب های معماری