ارزیابی ویژگی های اقتصادی-اجتماعی تعاونی های صید پره استان گلستان

این پژوهش با هدف ارزیابی فرصت های شغلی، هزینه ها، دستمزد و حقوق افراد شاغل، سودآوری فعالیت و ویژگی های جمعیت شناسی تعاونی های صید پره استان گلستان برای سال بهره برداری ۱۴۰۰-۱۳۹۹ انجام شد. داده ها و اطلاعات تحقیق به روش پیمایشی و از طریق پرسشنامه از ۱۰ تعاونی صید پره نمونه مستقر در ساحل شرقی (صیدگاه گمیشان) و ساحل غربی (صیدگاه میانکاله) جمع آوری شد. ۱۶ تعاونی صید پره فعال، تعداد ۴۱۶ فرصت شغلی ثابت را ثبت کردند که میانگین موقعیت شغلی به ازاء هر تعاونی۱۰±۲۶ نفر محاسبه شد. تعداد کل افراد شاغل تعاونی ها ۵۸۷ نفر با میانگین (± انحراف معیار) ۱۳±۳۷ نفر به ازاء هر تعاونی به دست آمد. میانگین ساعات کاری سالانه پرسنل شاغل در کل ساحل و ساحل غربی به ترتیب ۲۳ و ۳۷ درصد بیشتر از استاندارد کشوری و در ساحل شرقی ۱۶ درصدکمتر بوده است. هزینه های پرسنلی بیشترین سهم (۳/۶۷ درصد) و هزینه های تعمیر و نگهداری دومین رتبه را در بین هزینه های متغیر نشان داد (۷/۱۷ درصد). میانگین دستمزد ماهانه هر پرسنل شاغل در کل تعاونی ها ۱۱۵۵۸۷۶±۲۵۲۶۷۸۶ تومان برآورد شد که برای پرسنل شاغل در ساحل غربی (۱۲۹۱۲۲۶±۲۷۰۹۸۹۲ تومان) ۲۹ درصد بیشتر از پرسنل ساحل شرقی (۷۸۶۹۳۹ ±۲۰۹۹۵۴۰ تومان) بود. برای رسیدن به نقطه سر به سر درآمدها، مقدار صید هر تعاونی باید ۵۶ برابر مقدارصید موجود افزایش یابد. میانگین سنی افراد شاغل ۳/۷± ۵/۴۸ سال، میانگین تعداد خانوار هر پرسنل ۴۲/۰±۴ نفر و سهم ماهیگیری پره در معیشت و درآمد افراد شاغل ۴۲ درصد تعیین شد. شاخص های اقتصادی نشان داد که ماهیگیری پره در حال حاضر فاقد سوددهی بوده است و ادامه فعالیت توجیه اقتصادی ندارد. کاهش تعداد اعضاء فعال تعاونی های پره با هدف افزایش سهم دستمزد افراد شاغل و نوسازی تجهیزات صیادی به منظور کاهش هزینه های تعمیر و نگهداری برای افزایش عملکرد اقتصادی تعاونی ها پیشنهاد می شود.

کلیدواژه ها:

تعاونی پره ، ماهیان استخوانی ، استان گلستان ، دستمزد ، معیشت