سلامت روان و سازمانی معلمان و راهکارهای پیشگیرانه و حمایتی

سلامت روانی و سازمانی معلمان یکی از مولفه های کلیدی در بهبود کیفیت نظام آموزشی و یادگیری دانش آموزان است. فشارهای کاری، وظایف چندگانه، انتظارات بالا و عدم حمایت کافی از سوی مدیران و ساختارهای آموزشی، همگی از عواملی هستند که سلامت روان معلمان را تهدید می کنند. پژوهش حاضر با هدف بررسی وضعیت سلامت روان و سازمانی معلمان و شناسایی راهکارهای پیشگیرانه و حمایتی انجام شده است. روش تحقیق توصیفی-تحلیلی و مبتنی بر مطالعات اسنادی و میدانی بوده است. نتایج نشان داد که بیش از ۶۰٪ معلمان مورد مطالعه علائمی از فرسودگی شغلی، اضطراب و استرس سازمانی را تجربه می کنند. در پایان، راهکارهایی در حوزه حمایت روانی، بهبود شرایط کاری و ارتقای مهارت های مقابله ای معلمان ارائه شده است.

کلیدواژه ها:

سلامت روان ، فرسودگی شغلی ، حمایت سازمانی ، استرس شغلی ، معلمان