سیستم فازی گزینش دانشجو به منظور تربیت سطوح شغلی گوناگون در عرصه فناوری اطلاعات

با توجه به سیل روز افزون متقاضیان تحصیل در رشته های مربوط به کامپیوتر و فناوری اطلاعات و روند حذف آزمون کتبی ورودی در اکثردانشگاه ها، توجه جدی به معیار های پذیرش دانشجو در این رشته ها اهمیت ویژه ای می یابد. زیرا در صورت گزینش دانشجویان با استعداد ومناسب، در این زمینه، ضمن جلوگیری از هدر رفتن استعداد ها، در آینده، شاهد وجود کارکنان کارامد تر به عنوان تنها مزیت های رقابتی پایدارسازمان ها و در نتیجه پویا تر شدن صنعت در زمینه فناوری اطلاعات خواهیم بود. این پژوهش، ابتدا به جمع آوری و ارائه معیار های مهم در دانشگران فناوری اطلاعات سازمان ها پرداخته و پس از دسته بندی آنها در سه گروه منطبق با سه سطح سازمانی مدیریت ارشد، میانی و عملیاتی و تطبیق نسبی این گروه ها با رشته های مهندسی و علوم کامپیوتر و فناوری اطلاعات، اقدام به طرحی سیستم خبره فازی در این زمینه به کمک نرم افزار Matlab نموده است که ورودی های آن امتیاز متقاضی در هر معیار و خروجی آن امتیاز متقاضی برای تحصیل در هر یک از رشته ها خواهد بود. دلیل عمده استفاده از مفاهیم فازی در طراحی این سیستم، ماهیت فازی پارامتر های مهم و سادگی بیان آنها با متغییر های زبانی است.

کلیدواژه ها:

دانشگران ، سیستم فازی ، پذیرش دانشجو ، سطوح مدیریت سازمانی