بررسی تاثیر عوامل مدیریتی بر موفقیت برنامه ریزی استراتژیک در شهرداری گله دار

برنامه ریزی استراتژیک فرآیندی مداوم است که در آن یک سازمان مسیر آینده خود را با گرد هم آوردن همه ذینفعان برای بررسی واقعیت های فعلی و تعریف چشم انداز خود برای آینده تعیین می کند و نقاط قوت و ضعف، منابع موجود و فرصت های آن را بررسی می کند. از این رو تحقیق حاضر با هدف بررسی تاثیر عوامل مدیریتی بر موفقیت برنامه ریزی استراتژیک در شهرداری گله دار انجام شده است. در این تحقیق که به شیوه توصیفی-پیمایشی انجام شده، از ابزار پرسشنامه به منظور شناسایی عوامل موثر بر موفقیت برنامه ریزی استراتژیک در شهرداری گله دار استفاده شده است. نمونه آماری شامل ۲۰ نفر از خبرگان و صاحب نظران در حوزه مدیریت استراتژیک و همچنین شهردار، شورای شهر و مسئولین واحدهای مختلف مدیریت شهری در شهرداری گله است که به شیوه نمونه گیری در دسترس انتخاب شده اند. در نهایت نتایج حاصل از پرسشنامه با استفاده از نرم افزار FCMAPPER و Pajek تحلیل و نقشه شناختی فازی تهیه شده است. بر اساس نتایج به دست آمده عوامل جلوگیری از ایجاد فساد اداری (C۲۵)، هماهنگی و نظم در ارتباطات درون سازمانی (C۲۸)، مشارکت و تعامل شدید بین سازمان و شهروندان (C۳۴)، تامین نیروی انسانی مجرب و متعهد (C۱۱) و تهیه ی قوانین مطابق استانداردهای بین المللی (C۵) پنج عامل مهم از نظر مرکزیت هستند. همچنین عوامل ارتباطی (با میانگین رتبه ای ۸.۳۶) و عوامل هنجاری و رفتاری (با میانگین رتبه ای ۸.۲۳) بیشترین تاثیر را در بین عوامل موثر بر موفقیت برنامه ریزی استراتژیک شهرداری گله دار دارند.

کلیدواژه ها:

عوامل مدیریتی ، برنامه ریزی استراتژیک ، شهرداری گله دار ، نقشه شناختی فازی ، FCMAPPER ، Pajek