ارائه مدل تعادل کار زندگی پایدار (مورد مطالعه صنعت نفت)

سال انتشار: 1403
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 216

فایل این مقاله در 25 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_IIESHRM-16-62_001

تاریخ نمایه سازی: 14 آبان 1403

چکیده مقاله:

در دهه گذشته، ما شاهد رشد زیاد در تحقیقات منتشر شده علمی و ابتکارات متمرکز بر روی موضوع تعادل کار و زندگی بودهایم که در سازمانها برای کمک به کارکنان در مدیریت خواستههای کاری و غیرکاری خود اجرا میشوند؛ هدف پژوهش حاضر نیز ارائه مدل توازن کار زندگی پایدار در صنعت نفت است. برای این منظور از روش دادهبنیاد چندگانه استفاده شده است. بدین منظور برای بررسی پیشینه نظری از میان ۴۱۱ مقالات اولیه، تعداد ۵۴ مقاله بهمنظور تحلیل انتخاب شده و با تحلیل مقالات نهایی، مفاهیم و مضامین تشکیلدهنده، مولفههای تاثیرگذار استخراج شده است و همزمان با انجام مصاحبه با خبرگان صنعت نفت کدها و مفاهیم تجربی بهمنظور ارائه مدل، استخراج شده است؛ و درنهایت کدها، مفاهیم و مقولههای فرعی در سه مقوله اصلی پایداری اجتماعی، اقتصادی و محیطی تعادل کار و زندگی ارائه شده است

کلیدواژه ها:

work-life balance - sustainability - oil industry – meta synthesis - multi grounded theory ، تعادل کار و زندگی ، پایداری ، صنعت نفت ، فراترکیب ، داده بنیاد چندگانه

نویسندگان

سیدقادر رادمرد

PhD in Human Resource Management, Alborz Campus of Tehran University, Head of Administrative Affairs, Oil Industry Research Institute, Tehran, Iran

عباس نرگسیان

PhD in Management, Department of Public Management, School of Management, University of Tehran, Associate Dean, Tehran, Iran.

ناصر عسگری

PhD in Management, School of Management, Shahid Sattari Air University, Daneshyar, Tehran, Iran

مرجان فیاضی

PhD in Management, Faculty of Management, University of Tehran, Daneshyar, Tehran, Iran

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Bhumika, B. (۲۰۲۰). Challenges for work-life balance during COVID-۱۹ induced ...
  • Clutterbuck, D. (۲۰۰۳). Managing Work-Life Balance; Chartered Institute of Personnel ...
  • Corbera, E., Anguelovski, I., Honey-Ros_es, J. and Ruiz-Mall_en, I. (۲۰۲۰), ...
  • Crichton R, Farhidi F, Patel A, et al. (۲۰۲۱) Clearing ...
  • Ferreira, P.; Gabriel, C.; Faria, S.; Rodrigues, P.; Sousa Pereira, ...
  • Lippmann, S. (۲۰۰۸), Rethinking risk in the new economy: Age ...
  • Mikołajczyk, K. (۲۰۲۱). Sustainable Development of an Individual as a ...
  • Rashmi, K. Kataria, A. (۲۰۲۱). Work–life balance: a systematic literature ...
  • Woodhall SC, Landeg O and Kovats S (۲۰۲۱) Public health ...
  • نمایش کامل مراجع